سلام برای اصلاح عناوین شغلی درج شده در سوابق بیمه دو راه حل وجود دارد: 1- مراجعه مستقیم به شعبه مربو...
سلام هر سندی که کارگر ارائه می کند باید اصالت آن و صحت آن را نیز اثبات کند. با توجه به اینکه صرف اسک...
سلام با در نظر گرفتن نامه شماره 155873 – تاریخ 1395/۰۸/۱۷ وزارت کار، هر چند به کارگیری کودکان ممنوع...
سلام در صورتی فعالیت و کار مد نظر مشمول قانون کار بوده باشد تنها مرجع رسیدگی به اختلافات کارگری و کا...
سلام از صورت سوال دو حالت قابل تصور است. 1- اینکه رابطه کاری کارگر به هر دلیلی (اتمام قرارداد کار، ا...
سلام اخراج قبل از اتمام قرارداد کار باید موجه بوده و با رعایت مقررات ماده 27 قانون کار (قصور در انجا...
سلام در رسیدگی به پرونده های شکایت مطروحه در مراجل حل اختلاف کار، دادرسی باید از جنبه شکلی و ماهوی ط...
سلام در روند الکترونیکی رسیدگی به شکایات کارگران از طریق سامانه جامع روابط کار، پرونده فیزیکی وجود ن...
سلام اگر مدیرعامل صرفا به وظایف مدیرعاملی عمل کرده باشد مشمول قانون کار نبوده لذا رسیدگی به شکایت وی...
سلام اگر در رای صادره از اداره کار هم محکومیت مالی و هم محکومیت به پرداخت حق بیمه وجود داشته باشد اج...