سلام وقت بخیر
سنوات و عیدی و پاداش کارگرانی با دو سال سابقه که مشمول طرح طبقه بندی مشاغل نیستند با کارگرانی که بدون سابقه کار هستند یکسان میباشد یا خیر؟
1 سوال
سلام
سنوات (پایانکار) کارگران طبق ماده 24 قانون کار به ازای هر سال کار معادل یک ماه آخرین حقوق کارگر است.
عیدی و پاداش نیز طبق قانون عیدی و پاداش کارگران به ازای هر سال کار معادل 60 روز آخرین مزد کارگر است.
کارگرانی که بیش از یک سال سابقه کار دارند علاوه بر مزد شغل باید مزد پایه یا همان پایه سنوات را نیز دریافت کنند. پایه سنوات یا مزد پایه جزو مزد و حقوق کارگران محسوب شده و باید در پرداخت عیدی و پاداش و سنوات محاسبه شود.
پس تاثیر پایه سنوات هم در سنوات (پایانکار) و هم عیدی و پاداش وجود دارد.
سنوات (پایانکار) کارگران طبق ماده 24 قانون کار به ازای هر سال کار معادل یک ماه آخرین حقوق کارگر است.
عیدی و پاداش نیز طبق قانون عیدی و پاداش کارگران به ازای هر سال کار معادل 60 روز آخرین مزد کارگر است.
کارگرانی که بیش از یک سال سابقه کار دارند علاوه بر مزد شغل باید مزد پایه یا همان پایه سنوات را نیز دریافت کنند. پایه سنوات یا مزد پایه جزو مزد و حقوق کارگران محسوب شده و باید در پرداخت عیدی و پاداش و سنوات محاسبه شود.
پس تاثیر پایه سنوات هم در سنوات (پایانکار) و هم عیدی و پاداش وجود دارد.
لطفا وارد شوید یا ثبت نام کنید تا بتوانید پاسخ را ارسال کنید .