قانون و شرایط بازنشستگی در ۴۲ سالگی زنان و مردان
بازنشستگی عادی در قانون تامین اجتماعی در پنجاه سال سن و سی سال سابقه اتفاق می افتد. علاوه بر شرایط عادی یک سری شرایط استثنایی نیز برای بازنشستگی وجود دارد که از جمله آن بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سال سن برای مشمولان قانون کار است. بازنشستگی در ۴۲ سالگی زنان و مردان شرایط مختلفی دارد که در ادامه به شرایط و نحوه محاسبه مستمری بازنشستگی آنها خواهیم پرداخت.
فهرست مطالب
بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سالگی زنان
قانون بازنشستگی زنان در ۴۲ سالگی را در دو حالت پیش بینی کرده است که در هر دو حالت بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سال سن فقط مشمولان قانون کار می توانند بازنشسته شوند.
بازنشستگی زنان با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سال سن در مشاغل عادی
همانطور که از عنوان مشخص است این شرایط بازنشستگی زنان در ۴۲ سالگی فقط برای شاغلین پیش بینی شده است و شاغل باید مشمول قانون کار نیز باشد.
متن قانون بازنشستگی عادی زنان در ۴۲ سالگی با ۲۰ سال سن به صورت زیر است:
تبصره ۴ [الحاقی ۱۳۷۶/۰۷/۰۱] به ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی- زنان کارگر با داشتن (۲۰) سال سابقه کار و (۴۲) سال سن به شرط پرداخت حق بیمه با (۲۰) روز حقوق می توانند بازنشسته شوند.
ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی
در این قانون سه شرط برای بازنشستگی زنان در ۴۲ سالگی تعیین شده است:
۱- زنان کارگر (زنانی که شاغل در کارگاه های مشمول قانون کار هستند).
۲- داشتن ۲۰ سال سابقه کار (بیمه).
۳- داشتن ۴۲ سال سن.
حقوق بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سالگی زنان با این شرایط به نسبت سابقه بیمه و کار آنان محاسبه می شود. منظور از به نسبت سابقه این است که میانگین دستمزد دو سال آخر در سوابق بیمه ای آنان ضرب می شود.
اگر کارگر زن در سن ۴۲ سالگی سابقه بیمه بیشتر از ۲۰ سال داشته باشد سوابق اضافه نیز در مستمری آنان اعمال می شود.
تاثیر قانون جدید در بازنشستگی ۴۲ سالگی زنان کارگر با ۲۰ سال سابقه
طبق قانون جدید بازنشستگی، سابقه بیمه شده در تاریخ ۱۴۰۳/۰۵/۰۳ بررسی شده و میزان سابقه بیمه مازاد بر ۲۰ سال محاسبه و اعمال خواهد شد. بنابراین طبق قانون جدید زنان در سن ۴۲ سالگی با سابقه بیشتر از ۲۰ سال بازنشسته می شوند و مازاد بر ۲۰ سال نیز از روی سوابق بیمه توسط شعبه تامین اجتماعی مربوطه محاسبه می شود.
به عنوان مثال فرض کنیم زن کارگری در تاریخ گفته شده دارای هجده سال سابقه بیمه و چهل سال سن بوده است. این فرد تا زمان بازنشستگی طبق قانون قدیم دو سال فاصله داشت. طبق جدول قانون جدید بازنشستگی به ازای هر سال مانده تا بازنشستگی مدت ۴ ماه به سوابق مورد نیاز بازنشستگی اضافه می شود. بنابراین این فرد در ۴۲ سالگی با ۲۰ سال و ۸ ماه سابقه بیمه می تواند بازنشسته شود.
زنانی که سوابق بیمه ای آنان تامین اجتماعی غیر کارگری بوده نیز می توانند با این ترفند از بازنشستگی با ۴۲ سال سن و ۲۰ سال سابقه استفاده کنند. این افراد کافی است مدت کوتاهی مثلا دو ماه در کارگاهی مشمول قانون کار شاغل شوند (در این مدت باید بازرس بیمه به کارگاه مراجعه و سابقه را تایید کند) و در حال اشتغال در این کارگاه می توانند درخواست بازنشستگی ۴۲ سالگی زنان را بدهند.
بازنشستگی زنان با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سال سن در مشاغل سخت و زیان آور
طبق قانون و مقررات مربوط به بازنشستگی سخت و زیان آور زنان می توانند با ۲۰ سال سابقه و بدون شرط سن حتی رعایت ۴۲ سالگی بازنشسته شوند. زنان کارگری که این شرایط را داشته باشند مشمول افزایش سابقه طبق قانون جدید بازنشستگی نمی شوند.
مستمری بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سالگی (کمتر یا بیشتر از آن) در مشاغل سخت و زیان آور با ده سال سوابق ارفاقی محاسبه شده و مستمری کامل پرداخت می شود.
در این حالت مستمری بازنشستگی از حاصلضرب میانگین مزد دو سال آخر در ۳۰ سال محاسبه می شود. اگر سوابق کاری بیشتر از ۲۰ سال باشد این سوابق با ضریب یک و نیم محاسبه شده و اگر کل سابقه از ۳۰ بیشتر شود به همان میزان نیز در مستمری بازنشستگی تاثیر خواهد گذاشت.
آموزش آنلاین محاسبه حقوق بازنشستگی تامین اجتماعی را برای محاسبه میانگین دستمزد دو سال آخر ببینید.
بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سالگی مردان
مردان فقط در یک حالت می توانند با ۲۰ سال سابقه در ۴۲ سالگی (کمتر یا بیشتر از آن) بازنشسته شوند و مستمری کامل بازنشستگی دریافت کنند. این حالت فقط برای اشتغال ۲۰ سال سابقه متوالی در مشاغل سخت و زیان آور است. قانون بازنشستگی ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سال (کمتر یا بیشتر) برای زنان و مردان یکسان است و نحوه محاسبه مستمری آنان نیز مشابه است که در قسمت قبلی توضیح داده شد.
تاثیر قانون جدید بازنشستگی بر بازنشستگی ۴۲ سال با ۲۰ سال سابقه
قانون جدید برای سوابق متوالی ۲۰ سال در مشاغل سخت و زیان آور شامل نمی شود. قانون جدید بازنشستگی موجب افزایش سنوات بیمهشده و بهتبع آن افزایش مستمری بازنشستگی خواهد شد.
به عنوان نمونه، زن کارگر که طبق قانون قبلی در ۴۲ سالگی با ۲۰ سال سابقه بازنشسته میشد، طبق قانون جدید ممکن است در ۴۲ سالگی با ۲۱ سال بیمه بازنشسته شود. در این صورت مستمری وی نیز با سابقه ۲۱ سال محاسبه خواهد شد.
جدول افزایش سنوات الزامی در قانون جدید (۰۳/۰۵/۱۴۰۳)
| مدت افزایش سنوات الزامی به ازای هر سال مانده تا بازنشستگی | سابقه بیمه در تاریخ ۱۴۰۳/۰۵/۰۳ |
| ندارد | بیشتر از ۲۸ سال تمام |
| ۲ ماه | از ۲۵ تا ۲۸ سال تمام |
| ۳ ماه | از ۲۰ تا ۲۵ سال تمام |
| ۴ ماه | ا ز۱۵ تا ۲۰ سال تمام |
| ۵ سال به سنوات الزامی افزوده میشود | کمتر از ۱۵ سال تمام |
سلام و احترام پدر من ۶۰ ساله است و درخواست بازنشستگی زده سابقه ۱۸ سال هست چطور میتونیم این درخواست رو لغو کنیم و ایا ما تا دو سال دیگه ادامه بدیم با ۲۰ سال حقوق کامل بهشون میدن یا نه ی تایمی کارفرما داشتن تو مکانیکی صافکاری و ی چند سال خویش فرمایی ریخته برا خودش و این اواخر هم راننده تاکسیرانی هست
سلام
با ادامه واریز بیمه و تکمیل سابقه به ۲۰ سال حقوق کامل پرداخت می شود.
سلام من مدیر مهد هستم ۵۳سال سن دارم و ۲۱سال سابقه بیمه آیا میتوانم درخواست بازنشستگی بدهم و مستمری بگیر شوم؟؟؟؟
سلام
بازنشستگی زنان با سابقه کمتر از ۳۰ سال در سن ۵۵ سال امکان پذیر است. صرفا کارگرانی که بیمه کارگری واریز می کنند می توانند در سن بالای ۴۲ سال و سابقه بالای ۲۰ سال درخواست بازنشستگی بدهند. در صورت تمایل به این امر می توانید از مدیریت مهد کناره گیری کرده و به عنوان کارگر مشغول به کار شوید و مدتی بیمه کارگری واریز کرده و درخواست بازنشستگی نمایید.
سلام وقت بخیر من خودم جواز کابینت سازی دارم ولی دارم کار میکنم آیا با ۲۰سال باز نشسته میشم یا نه
باسلام
خانمی با۵۸سال سن و۲۰سال پرداخت بیمه زنان خانه دارمیتواندحقوق کامل ۳۰روزرادریافت کند؟
سلام بله.
سلام
بنده با ۴۸ سال سن و ۲۰ سال سابقه میتونم بازنشسته بشم؟ بنده آقا و کارم در دادگاه بعنوان کارمند است و دچار ضعف اعصاب شدهام.میتوان به مریضیم استناد کرد و بازنشسته شد؟
سلام شرایط و سابقه بیمه حائز بازنشستگی نمی شود. در مورد بیماری هم باید به کمیسیون پزشکی ارجاع شود تا در خصوص از کارافتادگی نظر بدهد.
باعرض سلام
اگه کسی ۲۵سال سابقه داشته باشه و توانایی کار نداشته باشه و شرط سنی نداشته باشه و توانایی پرداخت حق بیمه اختیاری نداشته باشه باقیمانده ۵سال رو میتونه با بیمه بیکاری سپری کنه و بازنشسته بشه؟
سلام
بستگی به شرایط سنی و اخراج دارد. در سن بالای ۵۴ سال و وقوع بیکاری غیرارادی بیمه بیکاری تا سن بازنشستگی پرداخت می شود.
سلام من۲۲سال سابقه دارم سنم ۶۳سال حقوق کامل به من تعلق میگیره یانه؟؟
سلام بله
سلام
من با ۶۰ سال سن سابقه بیمه ام به ۱۶ سال با احتساب بیمه سربازی رسیده میتونم بازنشسته بشم؟ با چقدر دریافتی؟
سلام
در صورتی که مجموع سابقه اعم از عادی و سربازی به ۲۰ سال تمام برسد حداقل حقوق کامل پرداخت می شود. در غیر این صورت حقوق به نسبت سابقه پرداخت می شود.
سلام وخسته نباشید من ۲۲سال سابقه بیمه دارم که حدود ۱۲سال ان را در نانوایی تنوری شاطر بودم ومابقی را در اداره گاز کارگر خدمات بودم والان نانوا هستم ولی به عنوان متصدی و۴۸سال سن دارم ایا میتوانم باز نشسته بشوم. ممنونم
سلام
در صورتی که سوابق کار شاطری به عنوان سخت و زیان آور تایید شوند سابقه این مدت یک نیم برابر و ۱۸ سال محسوب می شود و با در نظر گرفتن سایر سوابق کل سابقه به ۲۸ سال می رسد. هم از لحاظ سنی و هم سابقه حدود ۲ سال کسری وجود دارد.
سلام
من ۵۲ سال دارم با ۵۰درصد ازکارافتادگی و ۱۵ سال سابقه بیمه کارگر ساختمانی. دوباره عمل دیسک انجام دادم کمرم پلاتین داره و پای راستم از ناحیه ی مچ پاشنه و پنجه عصب قطعه و نمیتونم کار کنم بنا هستم.آیا اگر درخواست بازنشستگی کنم حداقل دستمزد را به من میدهند یا نه باید …سن ۶۰ سوابق ۲۰ سال را پر کنم …ممنون از شما
سلام
در سن بین ۵۰ تا ۶۰ سالگی حداقل سابقه بیمه باید ۳۰ سال باشد و از سن ۶۰ سال به بالا با سابقه ۲۰ سال هم می توانید با حقوق کامل بازنشسته شوید.
سلام من ۲۰ سال سابقه دارم و ۵۷ سال سن ایا میتوانم بازنشست شوم ؟
سلام
من معلول بهزیستی هستم بیمه اختیاری پرداخت میکنم آیا با بیست سال سابقه و ۶۰ سال سن میتوانم بازنشسته شوم وحقوق کامل میگیرم؟
سلام بنده هفده سال وشش ماه ونیم سابقه بیمه دارم وخدمت سر بازیمرا درجبهه بودم کا ت ایثار گری دارم میتوانم با استفاده از سختی کار باز نشسته شوم ۵۶ ساله هستم
سلام
سخت و زیان آور بودن مشاغل باید ابتدا در کمیته سختی کار تایید شود و سوابقه حضور در جبهه نیز باید از طریق ارائه مدارک مثبته به تامین اجتماعی پیگیری شود.
سلام،
اینجانب با ۶۳ سال سن و حقوق ماهانه ۱۵ میلیون و سابقه بیمه اجباری ۲۵ سال ، چقدر دریافتی بازنشستگیم میشود ماهانه؟؟؟دو سال اخیر میانگین ۱۲ میلیون بوده دریافتی ام.
متشکرم
سلام
میانگین دو سال آخر ضرب در ۲۵ خواهد بود. اگر این مبلغ از حداقل مستمری تامین اجتماعی کمتر باشد به حداقل حقوق مستمری تامین اجتماعی جبران می شود.
سلام.
با پنجاه و هشت سال سن و ۲۴ سال سابقه بیمه در ۶۰ ساللگی ۳۰ روز سقف حقوق به من تعلق می گیرد آیا؟
سلام
بله
سیروس نصراله با ۶۰سال سن بیمه درمانی شهرداری تهران هستم آیا با بیست و چهار سال سابقه با ۳۰ روز حقوق میتوانم بازنشسته شوم؟
سلام
از لحاظ مقررات تامین اجتماعی بیمه شده با ۶۰ سال سن و ۲۰ سال سابقه می تواند با حداقل حقوق مستمری تامین اجتماعی بازنشسته شود.
لطفا جواب بدین
با سلام و تشکر از کارشناس بیمه و مدیریت …
متاسفانه عده زیادی متوجه نحوه محاسبه حقوق برای فردی که حداکثر سن ولی پرداختی ۲۰ سال حق بیمه رادارد نشدیم لطفا با مثال و شفافتر توضیح دهید بطور مثال خانمی که بالای ۵۵ سال دارد و ۲۰ سال کامل پرداخت بیمه های(اجباری-بیکاری-اختیاری )داشته باشد و بین آنها هم ممکن است فاصله افتاده باشدمیتواند ۳۰ روز حقوق با حداقل حقوق کارگری همان سال را بگیرد یا ۲۰ روز را میگیرد؟
من الان زنی ۵۶ ساله هستم . ۱۸ سال و ۱۱ ماه بیمه پرداخت کرده ام که حدود ۸ سالش زنان خانه دار است ….اگر درخواست بازنشستگی کنم چقدر حقوق خواهم گرفت ؟ با مثال و محاسبه ساده راهنمایی کنید…تشکر
سلام
زنان در ۵۵ و مردان در ۶۰ سال تمام می توانند بازنشسته شوند به شرطی که سابقه بیمه بیش از ۱۰ سال داشته باشند.
در صورتی که در این سن سابقه بیمه از ۲۰ سال بیشتر باشد، تامین اجتماعی مستمری وی را با فرمول (میانگین مزد دو سال آخر * سابقه بیمه) محاسبه می کند.
اگر مبلغ مستمری محاسبه شده از حداقل حقوق کامل مستمری بازنشستگی تامین اجتماعی کمتر باشد، به حداقل حقوق مستمری ترمیم می شود.
بنابراین افراد با شرایط بالا با سابقه بین ۲۰ الی ۳۰ سال سابقه بیمه با فردی که ۳۰ سال بیمه با حداقل واریز کرده مستمری یکسان دریافت می کنند.
سلام پدر من ۵۸ سال سن دارد و ۲۰ سال سابقه
ولی الان به علت نبود کار بیمه قطع شده اگر نتونه بیمه بریزه میتونه داخل سن ۶۰ سالگی درخواست بازنشستگی بده
سلام
من خانمی با ۵۵ سال هستم که ۱۳ سال سابقه پرداخت دارم، چگونه می توانم حداقل حقوق را دریافت کنم؟
مشکل مالی هم ندارم و می توانم ما به التفاوت را یکجا بدهم
راهی هست؟
سلام
زنان در سن ۵۵ سالگی می توانند با ۲۰ سال سابقه بیمه حداقل حقوق کامل بازنشستگی را دریافت کنند. پرداخت یک جای حق بیمه صرفا در این سن برای سوابق کمتر از ۱۰ سال و تکمیل ۱۰ سال امکانپذیر است. پرداخت بیمه باید به صورت ماهانه تا تکمیل ۲۰ سال ادامه یابد.
سلام
من دبیر با ۲۰ سال سابقه و ۵۵ سال سن هستم و تحت بیمه تامین اجتماعی میباشم آیا می توان با ۳۰ روز بازنشسته شوم؟
سلام
زنان با ۲۰ سال سابقه بیمه و ۵۵ سال می توانند بازنشسته شوند. در صورتی مسمتری محاسبه شده کمتر از حداقل مستمری کامل باشد، به حداقل جبران می شود.
سلام. من ۵۸ سال سن دارم. ۱۸ سال سابقه بیمه و دو سال سابقه خدمت سربازی که هنوز اضافه نکردم….. و الان پرداخت بیمه ماهانه خیلی سخت شده چون درآمدی ندارم. بیمه خویش فرما هستم. امکان دارد تا سن ۶۰ سالگی حق بیمه ندهم. و درسن ۶۰ سالگی در خواست باز نشستگی دهم. و حداقل حقوق اداری رو بهم بدهند. یعنی ۳۰ روز
سلام
برای دریافت حقوق و مستمری حداقل تامین اجتماعی در سن ۶۰ سالگی حداقل ۲۰ سال سابقه بیمه باید وجود داشته باشد.
یا باید تا سن ۶۰ سالگی واریز بیمه ادامه یابد تا به ۲۰ سال برسد و یا با پرداخت حق بیمه سربازی منظر رسیدن سن ۶۰ سالگی شوید.
سلام مشیری هستم میخواستم بدانم من ۶۰سال و ۲۲سال سابقه دارم و ۲ سال ایثارگری دارم آیا تاثیری در دریافتیم دارد که ارائه کنم؟ممنونم
سلام
بستگی به میانگین مزد دو سال آخر دارد. در صورتی مستمری محاسبه شده بر مبنای سنوات پرداخت بیمه با فرض سوابق ایثارگری (سوابق حضور در جبهه و مناطق جنگی با تایید مراجع ذیصلاح به عنوان سخت و زیان آور تلقی می شوند) و میانگین مزد دو سال آخر از حداقل مستمری تامین اجتماعی کمتر باشد به حداقل ترمیم می شود.
در صورتی که بیشتر باشد مبلغ محاسبه شده بیشتر از حداقل باشد همان مبلغ محاسبه شده پرداخت می شود.
این موضوع باید با فرضیات بالا بررسی شود.
سلام اینجانب یازده سال کارگرشرکت واحدبودم بعدازاون راننده تاکسی شدم الان حدود چهارسال هست بیمه تاکسیرانیم قطع شده هراقدامی کردم میگن سایت بسته است الان باسن ۵۳واقعلا هزینه بیمه ازادوندارم لطفا راهنمای کنیدممنون
سلام
بیمه های دارای کمک دولتی معمولا در مواقعی که بدهی دولت به تامین اجتماعی پرداخت نمی شود با محدودیت روبرو می شوند. باید از طریق همان شعبه تامین اجتماعی پیگیری نمایید.
سلام
من ۳۰سال سابقه کار دارم اما سنم ۴۷سال است میتوانم بازنشست بشم با حقوق ۳۰روز؟
سلام
خیر. باید تا رسیدن به سن ۵۰ سالگی بیمه واریز کنید.
سلام از کارشناس عزیز
اینجانب ۲۳سال سابقه پرداخت بیمه را دارم پیش از اینکه به سربازی بروم بیمه پرداخت می کردم ودر ضمن جانباز هم می باشم ؟درسال ۱۳۹۸ به شعبه مربوطه مراجعه کردم ومسول تامین اجتمایی فرمودند شما باشرایط جانبازیتان می توانید بازنشسته شوید ومن هم درسال قید شده بازنشست شدم ولی حقوقم خیلی پایین است اگر می دانستم اصلا خودم را بازنشسته نمی کردم من با یک فرزند الانه با افزایش حقوق ماهیانه مبلغ ۵۹۰۰۰۰۰هزار تومان دریافت می کنم گویا همکار من امسال بازنشسته شده وحقوق آن نزدیک به ۹میلیون تومان است فرق من با دوستم چه هست خواهشمندم اینجانب را راهنمایی فرمایید تشکر از لطف جنابعالی
سلام
لطفا سن و سابقه بیمه و میانگین مزد در زمان بازنشستگی را بفرمایید
باسلام،من ۸ سال سابقه در جای خصوصی و دوسال دولتی دارم ومشمول تبدیل وضعیت وتعیین صتدوق هستم،با توجه به شرایط سنی که ۴۰ سالمه، بهترهست تامین اجتماعی بمانم یا صندوق کشوری بهتر هست؟ممنون از پاسخگویی شما?
سلام
هر صندوق در دوران خدمت و دوران بازنشستگی دارای خدمات و حمایت هایی هستند که به صورت مطلق نمی توان گفت کدام بهتر است. اغلب افراد تامین اجتماعی را ترجیح می دهند.
سلام
بنده چهل خوبی الان و اداره با کامیون کمرشکن صدتن مشغول به کار بودم تو شناسنامه کار اداره کار هم نوشته راننده سنگین مرا شهرداری محترم تو لیست بیمه پایه ردکرده الان بنده با۴۷ سال سابقه پایه یک ۰ا سکل است بازنشسته شدم و حقوق پایه دو میگیرم لطفن راهنمای فرمائید چکارکنم تا حق خودم رو بگیرم از همدان فتاحی
سلام
در صورتی که حقوق واقعی دریافتی شما در دو سال آخر منجر به بازنشستگی از حداقل قانون کار بالاتر بوده ولی کارفرما با حداقل بیمه واریز کرده ابتدا باید در اداره کار شکایت کنید تا حقوق و مزایای واقعی شما احراز شده و سپس رای اداره کار را به تامین اجتماعی ارائه نمایید و پس از عدم اعمال رای اداره کار در تامین اجتماعی در دیون عدالت اداری شکایت کنید.
سلام بنده دو سال خدمت سرباز ی را خریدم ۹ سال گارگر در شرکتی بودم سختی بهم خورد و یک سال و نیم بیمه بیکار ی گرفتم.
بعد از آن ۷ سال دیگر سختی کار دارم کلا ۲۰ سال سابقه بیمه است فقط سه ماه قطعی بیمه داشتم دراین ۲۰ سال ایا میتوانم بازنشست شوم تشکر
سلام
مجموع یک و نیم برابر سوابق سختی کار و سوابق عادی سابقه بیمه شما محسوب می شوند.
در صورتی که سوابق طبق فرمول بالا ۲۰ سال کامل شود و سن مرد ۶۰ سال تمام شود می توانید بازنشسته شوید.
باسلام
با هفتاد سال سن و بیست سال سابقه پرداخت بیمه مبلغ مستمری بازنشستگی چقدر خواهد شد؟ ممنونم
سلام
حداقل مستمری بازنشستگی ۳۰ روزه تامین اجتماعی پرداخت می شود.