سلام اثبات سابقه کار در شکایت اداره کار بر عهده کارگر شاکی است. مدارکی مانند قرارداد کار، لیست واریز...
سلامقراردادهای کار مدت موقت، قراردادهای لازم هستند، یعنی هیچیک از طرفین به تنهایی حق فسخ ندارند، مگ...
سلام برای عنوان شغلی که ثبت نشده، باید درخواست جدیدی ثبت شود و فقط عنوان فراموش شده ذکر گردد.اگر در...
سلام رای کمیته سخت و زیانآور در نهایت به شعبهای ارجاع داده میشود که آخرین بیمهپردازی کارگر در آن...
سلام بعد از اتمام هر قرارداد کاری، نه کارگر و نه کارفرما ملزم به رعایت تعهدات قبلی در قرارداد جدید ن...
سلام در این حالت دو موضوع مطرح است: 1- بازگشت به کار: این موضوع زمانی قابل طرح است که پس از خروج از...
سلام پرسش مشابهی پیشتر مطرح شده و پاسخ سوال شما در آن بهطور کامل ارائه گردیده است. لطفاً از طریق ل...
سلام مبنای محاسبه، آخرین مزد دریافتی است. حتی اگر از ۱۲ ماه سال، ۱۱ ماه حقوق ثابت بوده و در ماه دواز...
پرسش مشابهی پیشتر مطرح شده و پاسخ سوال شما در آن بهطور کامل ارائه گردیده است. لطفاً از طریق لینک ز...
سلام بله بر اساس 35 روز محاسبه میشود.