طبق ماده ۱۵۷ قانون کار، اختلافات فردی بین کارگر و کارفرما که ناشی از اجرای قانون کار، مقررات کار یا...
ملاک اصلی برای دریافت بیمه بیکاری این است که فرد بیکار، آماده به کار و فاقد اشتغال یا فعالیت اقتصادی...
سلام پرسش مشابهی پیش‌تر مطرح شده و پاسخ سوال شما در آن به‌طور کامل ارائه گردیده است. لطفاً از طریق ل...
رسیدگی به تخلفات انضباطی کارگران در کمیته انضباطی باید طبق روندی که در آیین نامه انضباطی تایید شده د...
ملاک اصلی این است که مشمول غایب هستید یا وضعیت قانونی دیگری مثل معافیت تحصیلی، معافیت موقت یا حضور د...
سلام اصل بر این است که وقتی قرارداد کار با مدت معین و موقت بسته شده است هیچ یک از طرفین تعهد و الزام...
حقوق و مزایای معوقه بر اساس مبنای همان دوره‌ای که کار انجام شده محاسبه می‌شوند، نه با مزد سال ۱۴۰۵....
عنوانی که در بیمه ثبت می‌شود باید با شغل واقعی و عنوان متناظر آن در طرح طبقه‌بندی مشاغل همخوان باشد....
سلام ملاک رای قطعی اداره کار است: اگر در پرونده، شهرداری به‌عنوان کارفرما شناخته شده و رأی بازگشت به...
اگر سابقه سخت و زیان‌آور شما به تأیید قطعی برسد و با اعمال ضریب ۱.۵، شرایط قانونی بازنشستگی تکمیل شو...