پرسش و پاسخ شرایط کار

فیلتر: همه باز حل شده بسته بی‌پاسخ
مرتب‌سازی:
مرتب‌سازی:
نحوه محاسبه مزایای پایان کار با ۹ سال سابقه و پرداخت سالانه سنوات چگونه است؟
حسین لر (1 ماه پیش)

سلام چنانچه قراردادهای کار در پایان هر سال خاتمه یافته و سنوات نیز هم‌زمان با اتمام هر قرارداد به‌صو...

0 رای 1 پاسخ 71 بازدید
ساعت کاری مادران دارای سه فرزند و بیشتر طبق قانون جوانی جمعیت چگونه است؟
حسن (1 ماه پیش)

سلام پرسش مشابهی پیش‌تر مطرح شده و پاسخ سوال شما در آن به‌طور کامل ارائه گردیده است. لطفاً از طریق ل...

0 رای 1 پاسخ 25 بازدید
ضوابط قانونی مربوط به چرخش شیفت‌های ۸ ساعته چیست؟
m.s (2 ماه پیش)

سلام در این نوع نوبت کاری، هیچ مغایرتی با قانون وجود ندارد و مشکلی ایجاد نمی‌کند. طبق مواد 55 و 56،...

0 رای 1 پاسخ 28 بازدید
در صورت نقض حقوق شغلی، کارگر از چه مسیر قانونی باید شکایت کند؟
مسعود ۱۰۶ (2 ماه پیش)

سلام اگر مشمول قانون کار باشید موارد مربوط به حقوق ومزایا و اخراج را باید از طریق طرح شکایت در اداره...

0 رای 1 پاسخ 73 بازدید
آیا تغییر ساعات کاری کارخانه‌ها به‌جای کاهش مصرف انرژی، راه‌حل درستی است؟
غفر غفاری (2 ماه پیش)

سلام در صورتی که میزان تولید برق از مصرف کمتر باشد ناترازی بوجود می آید. الگوی مصرف برق در ساعات و ر...

0 رای 1 پاسخ 72 بازدید
نحوه محاسبه اضافه‌کاری و جمعه‌کاری برای کارگران شیفت شب چگونه است؟
علی ح (2 ماه پیش)

سلام بله هم مشمول اضافه کاری می شود و هم جمعه کاری. به سوال مشابهی در پرسش قبلی با عنوان «حقوق و دست...

0 رای 1 پاسخ 81 بازدید
در صورت انتقال به کارگاهی دور از محل زندگی، آیا بابت ایاب و ذهاب مبلغی اضافه باید پرداخت شود؟
داود رحیمی (3 ماه پیش)

سلام کارگاه محلی است که کارگر با کارفرما توافق کرده است تا در آن محل مشغول به کار باشد. ممکن است شرا...

0 رای 1 پاسخ 93 بازدید
آیا کارکنان بهداشت و درمان مشمول دریافت حق شیفت ۲۴ و ۴۸ ساعته هستند؟
علیرضا (3 ماه پیش)

سلام کارکنان شاغل در بهداشت و درمان بخش دولتی خود شامل نیروهای تحت شمول قانون مدیریت خدمات کشوری و ق...

0 رای 1 پاسخ 242 بازدید
تغییر محل کار کارگر بدون رضایت وی قانونی است؟
امید سرلک (4 ماه پیش)

با سلام و احتراماینجانب از کارکنان رسمی و دائم شرکت بوده و پس از اخراج غیرقانونی توسط کارفرما، با طر...

1 رای 2 پاسخ 365 بازدید
چگونه می‌توان حقوق و مزایای تضییع‌شده برای قراردادهای پیمانکاری دولتی را مطالبه کرد؟
سهراب حسینی (4 ماه پیش)

سلام قراردادهای پیمانکاری از شمول قانون کار خارج بوده و مشمول ماده 10 قانون مدنی هستند. ماده 10 قانو...

1 رای 1 پاسخ 302 بازدید