قانون و شرایط بازنشستگی در ۴۲ سالگی زنان و مردان
بازنشستگی عادی در قانون تامین اجتماعی در پنجاه سال سن و سی سال سابقه اتفاق می افتد. علاوه بر شرایط عادی یک سری شرایط استثنایی نیز برای بازنشستگی وجود دارد که از جمله آن بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سال سن برای مشمولان قانون کار است. بازنشستگی در ۴۲ سالگی زنان و مردان شرایط مختلفی دارد که در ادامه به شرایط و نحوه محاسبه مستمری بازنشستگی آنها خواهیم پرداخت.
فهرست مطالب
بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سالگی زنان
قانون بازنشستگی زنان در ۴۲ سالگی را در دو حالت پیش بینی کرده است که در هر دو حالت بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سال سن فقط مشمولان قانون کار می توانند بازنشسته شوند.
بازنشستگی زنان با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سال سن در مشاغل عادی
همانطور که از عنوان مشخص است این شرایط بازنشستگی زنان در ۴۲ سالگی فقط برای شاغلین پیش بینی شده است و شاغل باید مشمول قانون کار نیز باشد.
متن قانون بازنشستگی عادی زنان در ۴۲ سالگی با ۲۰ سال سن به صورت زیر است:
تبصره ۴ [الحاقی ۱۳۷۶/۰۷/۰۱] به ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی- زنان کارگر با داشتن (۲۰) سال سابقه کار و (۴۲) سال سن به شرط پرداخت حق بیمه با (۲۰) روز حقوق می توانند بازنشسته شوند.
ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی
در این قانون سه شرط برای بازنشستگی زنان در ۴۲ سالگی تعیین شده است:
۱- زنان کارگر (زنانی که شاغل در کارگاه های مشمول قانون کار هستند).
۲- داشتن ۲۰ سال سابقه کار (بیمه).
۳- داشتن ۴۲ سال سن.
حقوق بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سالگی زنان با این شرایط به نسبت سابقه بیمه و کار آنان محاسبه می شود. منظور از به نسبت سابقه این است که میانگین دستمزد دو سال آخر در سوابق بیمه ای آنان ضرب می شود.
اگر کارگر زن در سن ۴۲ سالگی سابقه بیمه بیشتر از ۲۰ سال داشته باشد سوابق اضافه نیز در مستمری آنان اعمال می شود.
تاثیر قانون جدید در بازنشستگی ۴۲ سالگی زنان کارگر با ۲۰ سال سابقه
طبق قانون جدید بازنشستگی، سابقه بیمه شده در تاریخ ۱۴۰۳/۰۵/۰۳ بررسی شده و میزان سابقه بیمه مازاد بر ۲۰ سال محاسبه و اعمال خواهد شد. بنابراین طبق قانون جدید زنان در سن ۴۲ سالگی با سابقه بیشتر از ۲۰ سال بازنشسته می شوند و مازاد بر ۲۰ سال نیز از روی سوابق بیمه توسط شعبه تامین اجتماعی مربوطه محاسبه می شود.
به عنوان مثال فرض کنیم زن کارگری در تاریخ گفته شده دارای هجده سال سابقه بیمه و چهل سال سن بوده است. این فرد تا زمان بازنشستگی طبق قانون قدیم دو سال فاصله داشت. طبق جدول قانون جدید بازنشستگی به ازای هر سال مانده تا بازنشستگی مدت ۴ ماه به سوابق مورد نیاز بازنشستگی اضافه می شود. بنابراین این فرد در ۴۲ سالگی با ۲۰ سال و ۸ ماه سابقه بیمه می تواند بازنشسته شود.
زنانی که سوابق بیمه ای آنان تامین اجتماعی غیر کارگری بوده نیز می توانند با این ترفند از بازنشستگی با ۴۲ سال سن و ۲۰ سال سابقه استفاده کنند. این افراد کافی است مدت کوتاهی مثلا دو ماه در کارگاهی مشمول قانون کار شاغل شوند (در این مدت باید بازرس بیمه به کارگاه مراجعه و سابقه را تایید کند) و در حال اشتغال در این کارگاه می توانند درخواست بازنشستگی ۴۲ سالگی زنان را بدهند.
بازنشستگی زنان با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سال سن در مشاغل سخت و زیان آور
طبق قانون و مقررات مربوط به بازنشستگی سخت و زیان آور زنان می توانند با ۲۰ سال سابقه و بدون شرط سن حتی رعایت ۴۲ سالگی بازنشسته شوند. زنان کارگری که این شرایط را داشته باشند مشمول افزایش سابقه طبق قانون جدید بازنشستگی نمی شوند.
مستمری بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سالگی (کمتر یا بیشتر از آن) در مشاغل سخت و زیان آور با ده سال سوابق ارفاقی محاسبه شده و مستمری کامل پرداخت می شود.
در این حالت مستمری بازنشستگی از حاصلضرب میانگین مزد دو سال آخر در ۳۰ سال محاسبه می شود. اگر سوابق کاری بیشتر از ۲۰ سال باشد این سوابق با ضریب یک و نیم محاسبه شده و اگر کل سابقه از ۳۰ بیشتر شود به همان میزان نیز در مستمری بازنشستگی تاثیر خواهد گذاشت.
آموزش آنلاین محاسبه حقوق بازنشستگی تامین اجتماعی را برای محاسبه میانگین دستمزد دو سال آخر ببینید.
بازنشستگی با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سالگی مردان
مردان فقط در یک حالت می توانند با ۲۰ سال سابقه در ۴۲ سالگی (کمتر یا بیشتر از آن) بازنشسته شوند و مستمری کامل بازنشستگی دریافت کنند. این حالت فقط برای اشتغال ۲۰ سال سابقه متوالی در مشاغل سخت و زیان آور است. قانون بازنشستگی ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سال (کمتر یا بیشتر) برای زنان و مردان یکسان است و نحوه محاسبه مستمری آنان نیز مشابه است که در قسمت قبلی توضیح داده شد.
تاثیر قانون جدید بازنشستگی بر بازنشستگی ۴۲ سال با ۲۰ سال سابقه
قانون جدید برای سوابق متوالی ۲۰ سال در مشاغل سخت و زیان آور شامل نمی شود. قانون جدید بازنشستگی موجب افزایش سنوات بیمهشده و بهتبع آن افزایش مستمری بازنشستگی خواهد شد.
به عنوان نمونه، زن کارگر که طبق قانون قبلی در ۴۲ سالگی با ۲۰ سال سابقه بازنشسته میشد، طبق قانون جدید ممکن است در ۴۲ سالگی با ۲۱ سال بیمه بازنشسته شود. در این صورت مستمری وی نیز با سابقه ۲۱ سال محاسبه خواهد شد.
جدول افزایش سنوات الزامی در قانون جدید (۰۳/۰۵/۱۴۰۳)
| مدت افزایش سنوات الزامی به ازای هر سال مانده تا بازنشستگی | سابقه بیمه در تاریخ ۱۴۰۳/۰۵/۰۳ |
| ندارد | بیشتر از ۲۸ سال تمام |
| ۲ ماه | از ۲۵ تا ۲۸ سال تمام |
| ۳ ماه | از ۲۰ تا ۲۵ سال تمام |
| ۴ ماه | ا ز۱۵ تا ۲۰ سال تمام |
| ۵ سال به سنوات الزامی افزوده میشود | کمتر از ۱۵ سال تمام |
سلام من ۶۰ سال دارم و۲۰ سال حق بیمه پرداخت کرده ام ایا خرید خدمت که ۲۷ ماه میشود در میزان حقوق من تاثیر دارد یا نه
سلام من شانزده سال کارگر بودم الان چهار سال خودم بیمه میریزم،الان ۳۸سال دارم،اگه بخوام با ۴۲سال بازنشست بشم باید چند سال زیر نظر کارفرما باشم،و آیا باید حتما کارگر باشم؟
سلام
مدتی مشخص نشده و حتی چند ماه هم بیمه کارگری واریز شود کفایت می کند.
سلام وعرض ادب من دارای ۲۱ سال سابقه سخت و زیان آور تایید شده از وزارت کار هستم اما تامین اجتماعی میگوید چون کارگاهتان خانوادگی بوده مشمول بازنشستگی در مشاغل سخت و زیان آور نمیباشید آیا درست است؟ میتونم به دیوان عدالت اداری شکایت کنم؟ به نتیجه میرسم؟
سلام
من ۵ سال دیگه بیمه پرداخت کنم ۲۰ سال کامل میشود ولی سنم ۵۳ سال میشود. اگر دیگه بیمه پرداخت نکنم تا سن ۶۰ سالگی و بینش فاصله بیفته مشکلی پیش نمیاد و میتونم حقوق پایه کامل رو بگیرم یا حتما باید تا ۶۰ سالگی بیمه پرداخت کنم؟
سلام وقت شما بخیر
من می توانم خودم واریزش کنم و راهیش چیه چند ماه بیمه کامل رد نشد یعنی جایی ۳۰ روز ۱۵ روز
آیا میشه با ۵۰ سال سن و ۲۰ سال سابقه بازنشست شد ؟
سلام
یه سوال فرد تقریبا یک ماه به عید مانده به بیست سال سابقه می رسه و با داشتن سن ۶۲ سال ، آیا همون قبل از عید درخواست بازنشستگی بده بهتره یا این یک ماه ام پرداخت کنه و بعد از عید درخواست بده
از نظر حقوق و مزایا می گم؟چون حداقل حقوق قبل و بعد از عید فرق داره
سلام خسته نباشید . من ۱۵ سال سابقه پرداخت بیمه دارم با ۴۷ سال سن. میخواستم بعد از ۵ سال دیگه که بیمه پرداخت کنم و کلا ۲۰ سال بشه و اگه دیگه پرداخت نکنم ۸ سال بعد یعنی در ۶۰ سالگی میتونم با حقوق کامل بازنشسته بشم ؟ و سوابق پرداختی من از بین نمیره ؟
سلام راننده تاگسی هستم با ۶۰سال سن و۲۰سال سابقه بازنشسته شدم ودریافتیم ۴/۴۰۰/۰۰۰هزار تومان هست تاریخ بازنشستگیم آبان ۱۴۰۱میباشد آیا مبلغ دریافتیم درسته؟ممنونم
من راننده پایه یک کامیون بودم در تاریخ ۱۴۰۱؛۱۱؛۳با ۲۰ سال سابقه و ۶۰ سال سن بازنشسته شدم و بهم گفتند تقریبا چهار میلیون پانصد هزار تومان حقوق میگیرم آیا اینطور
سلام
آیا اوایل ۶۰ سال میتوان بازنشست شد یا اینکه حتما باید ۶۰ سال تمام بشود؟
سلام
اتمام شصت سال
سلام مردی ۴۱ ساله هستم با ۲۲ سال سابقه بیمه پردازی اگه خواسته باشم بازنشسته کنم خودم رو با این سن باید چکار کنم و مبلغ بازنشستگیم چقدر میشه حقوق هم ده تومن میگیرم الان.
سلام
مردان در سن زیر ۶۰ سال نمی توانند با سابقه ۳۰ سال بازنشسته شوند. در سن بین ۵۰ تا ۶۰ سال هم حداقل سابقه باید ۳۰ سال باشد. در سن کمتر از ۵۰ سال حداقل سابقه باید ۳۵ سال باشد.
باسلام
پدر من ۱۴ سال سابقه بیمه کارگرساختمانی دارد و فروردین ۱۴۰۲ به سن ۶۰ سالگی می رسد. آیا می تواند دوسال دیگر بیمه را در قالب بیمه کارگرساختمانی پرداخت کند یا خیر؟؟
سلام
بله می تواند تا رسیدن به سن ۶۵ سالگی بیمه واریز کند.
سلام بنده ۵۲ سال سن دارم و ۲۵ سال سابقه بیمه دارم آیا میتونم درخواست بازنشستگی بدم ممنون
سلام
در سن ۵۰ تا ۶۰ سالگی حداقل سابقه لازم ۳۰ سال است.
سلام خسته نباشید من ۶۰ سال سن دارم ۱۶ سال سابقه بیمه میتونم از حقوق بازنشستگی استفاده کنم
سلام
بله ولی با حقوق و مستمری به نسبت سابقه واریز بیمه
سلام خسته نباشید من ۲۰ سال سابقه بیمه دارم. و ۴۵ سالمه . الان بیمه نیستم . میتونم بدون ادامه دادن بیمه تا ۶۰ سالگی صبر کنم و حقوق کامل بگیرم.
سلام و احترام
وقتی ۶۰ سال سن داره پدر من و ۱۸ سال سابقه فرمودید دو سال بیمه پردازی بشه به ما گفتن از بعد عید بخشنامه اومده که سن بازنشستگی بشه ۶۵ سال و اونوقت باید تا۶۵ سالگی ادامه بدید واقعا راهی وجود نداره ما بتونیم ی کاری کنیم ۲۰ سال پر بشه
سلام
تغییر سن بازنشستگی هنوز تصویب نشده و در سابقه بالای ۱۰ سال امکان پرداخت یکجای حق بیمه وجود ندارد.
سلام
پدر من ۶۰ سال پر شده و ۱۸ سال سابقه داره
میخاد از ۲ سال سختی کار استفاده کنه تا به ۲۰ سال سابقه برسه
با شرایط قانون جدید ۲سال سن بازنشستگی اضافه شده
ایا شرایط تغییر میکنه یا همون ۲۰ سال کافیه؟ ممنون
سلام
هنوز افزایش سن بازنشستگی تصویب نشده
باسلام
بنده ۳۳سال سابقه دارم و ۴۹سال سن آیا میتوانم درخواست بازنشستگی بدم؟
سلام
تا تکمیل سن ۵۰ خیر
سلام و احترام
کسی که ۶۰ سال سن داره و ۱۸ سال سابقه و میخواد با ۲۰ سال بازنشسته بشه میشه از پیش مبلغ رو حساب کنن پرداخت کنیم دیگه دو سال طول نکشه دو سال باقی مونده رو یکجا پرداخت کنیم ؟
سلام
خیر. باید دو سال بیمه پردازی انجام شود.
با سلام این جانب ۱۷سال سابقه بیمه دارم و۵۱سال سن برای خرید سربازی اقدام کرده ام ولی نمیدانم وقتی به سن ۶۰سال رسیدم وبازنشسته شدم سابقه بیشتر در حقوق بازنشسته گی من تأثیر دارد یا خرید سربازی بیهوده بوده؟ ممنون
سلام ایا با ۲۶سال بیمه اجباری وسربازی.و۴سال بیمه بیکاری من حداقل حقوق سال بهم میدن؟
آیا حق اولاد ومسکن هم طبق همین امسال که بازنشست میشم بهم میدن یا۴سال پیش .ممنون میشم…یکی میگه طبق روز بهت میدن..یکی میگه نه طبق ۴سال پیش لطفا بفرمایید
سلام وقت تون بخیر
خانمی هستم شاغل و با ۲۰ سال و ۷ ماه سابقه پرداخت حق بیمه. دی ماه امسال ۵۴ ساله شده ام. اگر تا دی ماه ۱۴۰۲ به پرداخت حق بیمه (چه خودم پرداخت کنم و چه کارفرما) ادامه دهم، و اقدام به بازنشستگی کنم، آیا با ۳۰ روز حقوق بازنشسته می شوم؟
سلام
زنان در سن ۵۵ سالگی با سابقه بیمه ۲۰ سال می توانند با حقوق کامل بازنشسته شوند.