جدول کامل حقوق کارگران در سال 1401(حقوق وزارت کار)

جدول حقوق و دستمزد سال 1401 کارگران

(دارای 1 فرزند و 1 سال سابقه بیمه)

	درصد افزایش	سال 1401
حداقل مزد روزانه	57/4	1/393/250 ریال
پایه سنوات (روزانه)	50	70/000 ریال
حقوق ماهانه 30 روز	57/4	43/897/491 ریال
بن کارگری	41/6	8/500/000 ریال
حق مسکن	44/4	5/500/5000 ریال
حق اولاد	57/4	4/179/749 ریال
جمع حقوق و مزایا	53	63/077/240 ریال

در این مقاله جدول کامل حقوق کارگران در سال ۱۴۰۱ کارگران قانون کار از روی بخشنامه حقوق و مزد تهیه و در اختیار کاربران قرار گرفته است. در جلسه مورخ 1400/12/18 شورای عالی کار حقوق و دستمزد 1401 قانون کار و افزایش حقوق وزارت کار 1401 تصویب شد. طبق ماده 41 قانون کار شورای عالی کار موظف است همه ساله میزان حداقل مزد کارگران و میزان افزایش حقوق و دستمزد کارگران را تعیین کند. معیارهای تعیین حقوق و دستمزد 1-نرخ تورم اعلامی از طرف بانک مرکزی و 2-هزینه معیشت خانوار هستند. از ابتدای سال کارفرمایان مکلف هستند حقوق اداره کار 1401 را پرداخت نمایند.

در شورای عالی کار نرخ تورم بهمن ماه 1400 برای محاسبه حقوق و دستمزد سال 1401 به میزان 41.4 درصد و هزینه معیشت برای خانوار معمولی 3.3 نفری مبلغ 89 میلیون و 798 هزار و 200 ریال در نظر گرفته شد.

طبق بخشنامه مزد سال 1401 حداقل مزد روانه کارگران مشمول قانون کار در سال 1401 روزانه مبلغ 1.393.250ریال تعیین شد. میزان افزایش حداقل حقوق وزارت کار 1401 نسبت به سال گذشته 57.4% است. سایر سطوح مزدی روزانه 38 درصد مزد ثابت یا مزد مبنا به اضافه روزانه مبلغ 171.722ریال به نسبت آخرین مزد ثابت یا مبنای سال گذشته افزایش خواهد یافت. پس از محاسبه مزد سایر سطوح مزدی نباید مزد محاسبه شده در سال 1401 از حداقل مزد تعیین شده به مبلغ 1.393.250کمتر باشد. با توجه به توضیحات فوق افزایش حقوق اداره کار در سال جاری رکورد جدیدی را از لحاظ نرخ افزایش ثبت کرد.

پایه سنوات 1401 روزانه مبلغ 70.000تعیین شد که این مبلغ به کارگرانی که یک سال سابقه کار داشته و یا یکسال از دریافت آخرین پایه سنواتی آنان گذشته باشد پرداخت می‌شود. پایه سنوات 1401 طبقه بندی مشاغل طبق جدولی است که در ادامه قرار داده است.

در قانون کار 1401 کمک هزینه اقلام مصرفی یا بن کارگری سال 1401 ماهانه به مبلغ 8.500.000ریال افزایش یافت.

حق مسکن سال 1401 ماهانه 6.500.000 ریال تعیین شد .

دستمزد روزانه سال 1400 (1.064.059) * 38 درصد افزایش + عدد ثابت ( 171.722)+ پایه سنوات روزانه سال 1401 (70.000) = 1.710.123 ریال

جدول کامل حقوق کارگران در سال ۱۴۰۱ (حقوق وزارت کار)

با توجه به افزایش‌های تصویب شده جدول کامل حقوق و دستمزد سال 1401 به صورت زیر خواهد بود.

ردیف	عنوان	مبلغ
1	حداقل مزد 1401 قانون کار (روزانه)	1.393.250
2	حداقل حقوق 1401 قانون کار (ماهانه)	41.797.491
3	میزان افزایش سایر سطوح مزدی 1401	38%+171.722
4	پایه سنوات 1401 (مزد پایه)	70.000
5	بن کارگری 1401 (کمک هزینه اقلام مصرفی خانوار)	8.500.000
6	حق مسکن 1401 (کمک هزینه مسکن)	6.500.000
7	حق اولاد برای 1 فرزند(کمک هزینه عائله مندی)	4.179.749
8	حق اولاد برای 2 فرزند(کمک هزینه عائله مندی)	8.359.498
9	حق اولاد برای 3 فرزند(کمک هزینه عائله مندی)	12.539.247
10	مزد ساعتی 1401 (هر ساعت کار عادی)	190.075
11	فوق العاده مزد ساعتی اضافه کاری 1401	266.105
12	فوق العاده مزد ساعتی شب کاری 1401	66.526
13	فوق العاده مزد هر روز جمعه کاری 1401	557.300
14	فوق العاده نوبت کاری صبح-عصر-شب 1401 معادل 15% حقوق ماهانه 1401(حق شیفت)	6,269,625
15	فوق العاده نوبت کاری صبح-عصر 1401  معادل 10% حقوق ماهانه 1401 (حق شیفت)	4,179,750
16	فوق العاده نوبت کاری صبح-شب و یا عصر-شب 1401  معادل 22.5% حقوق ماهانه 1401 (حق شیفت)	9,404,437/5
17	عیدی و پاداش 1401 برای هر ماه	6,966,250
18	سنوات (پایانکار) 1401 برای هر ماه	3,483,125
19	مانده مرخصی 1401 برای هر روز	1,893,250

کارفرمایان مکلف هستند لیست کامل حقوق اداره کار 1401 کارگران در سال جاری را طبق جدول بالا و سایر مصوبات بخشنامه حقوق قانون کار سال جاری تنظیم کرده و فیش حقوق قانون کار 1401 را منطبق با این مبالغ تنظیم و صادر کنند.

ابزار محاسبه آنلاین حقوق و دستمزد 1401 با دریافت اطلاعات مزدی و ساعات کار کارگران کلیه حقوق و مزایای آنان را محاسبه می‌کند.

دانلود جدول حقوق وزارت کار کارگران در سال ۱۴۰۱

جدول کامل حقوق کارگران در سال ۱۴۰۱ قانون کار در دو فرمت PDF و JPG در ادامه قابل دانلود است.

دانلود بخشنامه حقوق وزارت کار سال 1401

بخشنامه حقوق سال 1401 که با عنوان بخشنامه مزد 1401 قانون کار بخشنامه مزد 1401 کارگران نیز شناخته می‌شود در واقع مصوبات جلسه شورای عالی کار برای تعیین افزایش حقوق و دستمزد 1401 است که پس از امضای صورتجلسه مربوطه توسط اعضای شورای عالی کار تدوین شده و به امضای وزیر کار می‌رسد. در بخشنامه مزد حداقل مزد و حقوق 1401،  نرخ و درصد افزایش حقوق 1401، بن کارگری (کمک هزینه اقلام مصرفی خانوار، پایه سنوات تعیین می‌شود. تعیین حق مسکن از وظایف شورای عالی کار نیست و در بخشنامه مزد درج نمی‌شود. مبلغ و میزان افزایش حق مسکن از طرف شورای عالی که به هیات وزیران پیشنهاد شده و توسط هیات وزیران تصویب می‌شود. پس از تصویب حق مسکن لیست حقوق و دستمزد سال 1401 می‌تواند تکمیل شود. بدیهی است تا زمانی که حق مسکن جدید تصویب نشده باشد کارفرما مکلف است حق مسکن گذشته را به کارگران پرداخت کند.

در ادامه تصاویر و فایل PDF بخشنامه مزد و حقوق 1401 برای دانلود قرار داده شده است.

دستورالعمل افزایش حقوق قانون کار 1401 در کارگاه‌های دارای طبقه بندی مشاغل

در متن اصلی بخشنامه مزد و جدول حقوق و دستمزد سال 1401 حداقل دستمزد کارگران در کارگاه‌های فاقد طبقه بندی مشاغل، فرمول افزایش مزد سایر سطوح مزدی و پایه سنوات فاقد طبقه بندی مشاغل تعیین می‌شود.

نحوه و چگونگی افزایش حقوق وزارت کار 1401 در کارگاه‌های دارای طبقه بندی مشاغل طبق روال سال‌های گذشته بلافاصله پس از صدور بخشنامه مزد توسط معاونت روابط کار تنظیم و همراه با بخشنامه مزد و حقوق منتشر می‌شود.

در این دستورالعمل ابتدا فرمول محاسبه افزایش حقوق 1401 کارگران طبقه بندی شده مشخص شده و طبق فرمول ارائه شده مزد گروه‌های شغلی کارگاه محاسبه و تعیین می‌شود.

علاوه بر فرمول محاسبه مزد گروه‌های شغلی، جدول پایه سنوات گروه‌های شغلی طبقه بندی مشاغل نیز در این دستور العمل تعیین و منتشر می‌شود.

در ادامه تصاویر و فایل PDF دستور العمل نحوه اجرای مصوبه مورخ 1400/12/18 شورای عالی کار در مورد کارگاه‌هایی که دارای طرح طبقه بندی مشاغل مصوب وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی هستند ارائه می‌شود.

گروه	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10
مزد پایه(پایه سنوات)	70000	70200	70400	70600	70800	71000	71200	71400	71600	71800
گروه	11	12	13	14	15	16	17	18	19	20
مزد پایه(پایه سنوات)	72000	72400	72800	73200	73600	74000	74400	74800	75200	75600

مقایسه افزایش حقوق و دستمزد وزارت کار 1401 با سال‌های گذشته

تعیین حقوق سال جدید در شورای عالی کار هر چند طبق ماده 41 قانون کار باید از نرخ تورم اعلامی از طرف بانک مرکزی و هزینه معیشت خانوار تبعیت کند ولی فرمول و رابطه مشخص و معینی برای تعیین حداقل حقوق کارگر و افزایش حقوق کارگران وجود ندارد. در جلسات شورای عالی کار با مبنا قراردادن این دو معیار چانه زنی بین شرکای اجتماعی کارگران، کارفرمایان و دولت صورت گرفته و در نهایت توافقی انجام می‌شود. بنابراین همانگونه که از جدول کامل حقوق کارگران در سال ۱۴۰۱ و سال‌های گذشته مشخص است همه ساله نرخ افزایش حقوق در مقایسه با نرخ تورم و هزینه معیشت درصد متفاوتی دارد که در نمودارهای زیر مقایسه‌ای بین نرخ تورم و نرخ افزایش حقوق کارگران را نشان می‌دهند.

دهک های هزینه ای	شاخل کل		خوراکی ها، آشامیدنی ها، دخانیات		کالاهای غیرخوراکی و خدمات
	دی 1400	بهمن 1400	دی 1400	بهمن 1400	دی 1400	بهمن 1400
کل کشور	35/9	35/4	42/6	40/7	32/4	32/5
دهک اول	37/2	36/3	42/5	40/7	31/0	31/2
دهک دوم	36/7	35/8	42/1	40/0	31/2	31/3
دهک سوم	36/1	35/1	41/9	39/6	30/7	30/8
دهم چهارم	35/8	34/9	41/9	39/7	30/5	30/6
دهک پنجم	35/5	34/7	42/2	39/9	30/5	30/6
دهک ششم	35/2	34/5	42/2	40/1	30/5	30/5
دهک هفتم	35/1	34/5	42/4	40/4	30/7	30/8
دهک هشتم	35/0	34/5	42/8	40/9	30/9	31/0
دهک نهم	35/3	35/1	43/3	42/1	31/9	32/1
دهک دهم	36/4	36/4	43/3	42/1	34/7	34/9

حقوق سال 1401 تامین اجتماعی به تبعیت از حقوق اداره کار

حق بیمه تامین اجتماعی به صورت درصدی از حقوق و مزایای قانون کار تعریف شده است. بنابراین مبنای محاسبه حق بیمه حقوق و دستمزد 1401 در تامین اجتماعی است و از این جهت میزان حقوق هر سال برای کلیه اعضای صندوق تامین اجتماعی اهمیت بسیار زیادی دارد.

نرخ بیمه کارگران مشمول قانون کار معادل 30 درصد حقوق و مزایای مشمول بیمه است. 7 درصد حق بیمه سهم کارگران است که کارفرما از حقوق و مزایای 1401 ماهانه کارگر کسر کرده برروی آن 23 درصد حق بیمه سهم کارفرما را اضافه کرده و به تامین اجتماعی واریز می‌کند.

برای حداقل حقوق و مزایا و دستمزد 1401 بیمه تامین اجتماعی با مبالغ زیر باید واریز شود:

	جمع حقوق و دستمزد 1401 مشمول بیمه تامین اجتماعی کارگر بدون سابقه و بدون فرزند	جمع حقوق و دستمزد 1401 مشمول بیمه تامین اجتماعی کارگر بدون سابقه و یک فرزند	جمع حقوق و دستمزد 1401 مشمول بیمه تامین اجتماعی کارگر یک سال سابقه و یک فرزند	حق بیمه سهم کارگر 1401
ماه 31 روزه	57.206.250 ریال	61.370.499 ریال	63.540.499 ریال	4.004.437 ریال
ماه 30 روزه	55.797.500 ریال	59.977.249 ریال	62.077.249 ریال	3,905.825ریال
ماه 29 روزه	54.404.250 ریال	58.583.999 ریال	60.613.999 ریال	3.808.297ریال

سوالات متداول از جدول حقوق و دستمزد سال 1401