با سلام و خسته نباشید،
من حدود ۵ سال است که در یک کارگاه مشغول به کار هستم و با مشکلات زیر مواجه هستم. اگر ممکن است، لطفا پاسخ دهید.
سوال اول و دوم: در انتهای هر سال، مبلغی بابت حق سنوات، عیدی و پاداش به حقوق من اضافه می‌شود، اما مبلغ دیگری که باید به حقوق روزانه برای سنوات سال بعد اضافه شود، هر سال افزوده نمی‌شود. همچنین، قرارداد من در پایان هر سال به اتمام می‌رسد (با وجود اینکه قراردادها ماهانه بسته می‌شود) و قرارداد سال جدید از ۱۵ فروردین شروع می‌شود، که به تبع آن بیمه برای فروردین ۱۵ روزه محاسبه می‌شود. آیا راهی برای پیگیری این مشکلات وجود دارد تا تا حد امکان از اخراج جلوگیری کنم؟
سوال سوم و چهارم: با توجه به اینکه در تمامی ماه‌ها به صورت کامل در کارگاه مشغول به کار هستم، ولی کارفرما بیمه را در برخی از ماه‌ها به صورت ناقص (بین ۵ تا ۲۵ روز) رد می‌کند، آیا من می‌توانم خودم بیمه را کامل کنم؟ حتی اعلام کرده‌ایم که پول آن از حقوق کسر شود، اما هیچ نتیجه‌ای نداشته است. همچنین شنیده‌ام که بیمه زیر ۱۵ روز فقط برای تمدید دفترچه مناسب است و برای سوابق بازنشستگی تاثیر ندارد. آیا برای این موضوع راه‌حلی وجود دارد؟
سوال آخر: آیا می‌توانم از کارگاهی که ۱۵ سال پیش در آن کار کرده‌ام و بیمه من پس از دو سال کار (که تنها ۲ سال از ۴ سال کارکرد در آن کارگاه بیمه شده بود) شکایت کنم؟ به دلیل اینکه این کارگاه اکنون تعطیل شده است و من تنها آدرس منزل اعضای هیئت مدیره را دارم. آیا می‌توانم به دلیل عدم پرداخت بیمه و حقوق حداقل قانونی شکایت کنم؟