آیا پرداخت سنوات به صورت سالانه توسط کارفرما قانونی است؟

سلام

پرداخت سنوات به صورت سالانه و یا ماهانه منع قانونی ندارد. اینکه مبلغ پرداختی علی الحساب تلقی می شود یا قطعی بستگی به نوع قرارداد کار و زمان پرداخت سنوات دارد. در صورتی که قرارداد کار در پایان سال به اتمام برسد و سنوات پرداخت شود این مبلغ قطعی است. در صورتی که قرارداد کار بیش از یک سال باشد و یا اتمام قرارداد کار در آخر سال نباشد مبلغ پرداختی علی الحساب تلقی می شود.

مقاله زیر به صورت کامل این موضوع را توضیح داده است آن را مطالعه کنید:

علی الحساب شدن سنوات کارگران شامل چه کارگرانی است؟