شرایط شکایت کارفرما از کارگر در صورت استعفا قبل از پایان قرارداد چگونه است؟

من با یک شرکت قرارداد یک‌ساله بستم و قرار شد که یک هفته آموزش ببینم و بعد از آن، هر دو طرف تصمیم بگیریم که ادامه دهیم یا خیر. در روز دوم آموزش، به صورت شفاهی اعلام کردم که نمی‌توانم ادامه دهم. سپس یک برگه از من گرفتند که در آن ذکر شده بود هیچ حساب و مدارکی با شرکت ندارم، اما تاریخ روی آن برگه نوشته نشده بود. همچنین چک ضمانتی که به نام شرکت نوشته بودم (که بابت ضمانت بود، ولی در چک قید نشده بود) را پس ندادند. به گفته کارفرما، این روال شرکت به این شکل است که چک ضمانتی دریافت می‌کنند، اما هیچ‌گونه توضیحی در خصوص آن ندادند.

آیا شرکت می‌تواند از من شکایت کند؟ تا چه مدت مهلت دارند که شکایت کنند؟ آیا من می‌توانم به سراغ کار دیگری بروم؟ با تشکر.