1
بنده در یک شرکت خصوصی پیمانکاری به عنوان مسئول فنی کارفرما مشغول به کار هستم و هر سال قرارداد سالانه امضا می‌کنیم. در حال حاضر پنج سال است که در این شرکت مشغول به کار هستم. پرسش من این است که آیا باید حق مسئولیت در قرارداد قید شود یا خیر؟ آیا این موضوع تاثیری در مبلغ اضافه‌کاری و سایر مزایا خواهد داشت؟
ممنون می‌شوم که راهنمایی بفرمایید.
محسن منافی (1 ماه پیش)
پاسخ
204 بازدید