اضافه‌کاری و شب‌کاری در حقوق کارگران چگونه محاسبه می‌شود؟

0

سلام
برای محاسبه حقوق و دستمزد کارگران، فردی که از ساعت ۱۲ ظهر تا ۱۲ شب سر کار است، اگر ساعت کاری را ۸ ساعت در نظر بگیریم، این فرد ۴ ساعت اضافه‌کاری انجام داده است. همچنین ۲ ساعت شب‌کاری هم دارد.
برای محاسبه، آیا باید ۲ ساعت اضافه‌کاری و ۲ ساعت شب‌کاری را جداگانه حساب کنیم؟ یا اینکه ۴ ساعت اضافه‌کاری به‌عنوان یک‌جا محاسبه می‌شود و ۲ ساعت شب‌کاری جدا؟
ممنون از پاسخ شما.

حسین دوستی (3 هفته پیش)
1 پاسخ 35 بازدید
0

سلام

اضافه کاری و شب کاری باید هر دو به صورت مستقل و جداگانه محاسبه شوند. در صورتی که حقوق ماهانه پرداخت شود هر دو مزایای ذکر شده باید ماهانه محاسبه شوند.

برای محاسبه اضافه کاری لازم است از جدول ساعت کار قانونی، ساعت کار موظفی هر ماه را استخراج کنید و سپس با جمع ساعت کارکرد خود در همان ماه مقایسه کنید. کارکرد مازاد بر ساعت کار قانونی و موظفی اضافه کاری تلقی می شود.

برای محاسبه شب کاری لازم است در طول ماه ساعات کارکردی که بین ساعات 22 الی 6 صبح اتفاق افتاده جمع زده شود.

پس ممکن است برخی ساعات از کارکرد هم مشمول اضافه کاری شوند و هم مشمول شب کاری. بنابراین اول اینکه هر دو مزایا به صورت ماهانه محاسبه شوند نه روزانه و دوم اینکه هر دو جدا و مستقل از هم حساب شوند.

کارشناس کارتابان (مهدوی) (2 هفته پیش)
جواب این سوال را میدانید؟ پاسخ دهید