حقوق و بیمه کارکنان ایرانی در پروژه‌های برون‌مرزی چگونه محاسبه می‌شود؟

برخی شرکت‌های ایرانی که در خارج از کشور هم فعالیت دارند، برای پروژه‌های برون‌مرزی از پرسنل ایرانی استفاده می‌کنند.
فرض کنید در قرارداد پرسنل، محل خدمت تهران و پروژه در عراق ذکر شده باشد.

آیا حضور در پروژه و اعزام به محل پروژه نوعی مأموریت محسوب می‌شود؟ یا به تعداد روزهای اقامت بستگی دارد؟ یا اینکه حضور دائم فرد در عراق ملاک است؟ روزهای مرخصی استحقاقی در این حالت تابع چه قوانینی خواهد بود؟

در صورت حضور دائم فرد در عراق، آیا شرکت مجاز است بیمه او را در تهران رد کند؟ یا طبق قانون باید بیمه در همان محل حضور فرد پرداخت شود؟