0
بنده به مدت ده سال در شرکت ایرانخودرو به عنوان کارگر مشغول به کار بودهام. پس از آن از این شرکت خارج شده و ادامهی سوابق بیمهام در شرکتهای دیگر ثبت شده است.
اکنون با ۲۸ سال سابقهی کار، برای برخورداری از مزایای مشاغل سخت و زیانآور در دورهی اشتغال خود در ایرانخودرو درخواست دادهام، اما کمیتهی بدوی آن را تأیید نکرده است.
این در حالی است که بسیاری از همکاران سابقم که در همان بخش و با شرایط مشابه تا پایان خدمت در ایرانخودرو مشغول بودند، با سابقهی ۲۰ تا ۲۲ سال، مشمول سختی کار شناخته شده و بازنشسته شدهاند.
چگونه ممکن است کار در یک محیط و شرایط مشابه برای برخی سخت و زیانآور محسوب شود و برای برخی دیگر خیر؟
لطفاً راهنمایی بفرمایید چگونه میتوانم موضوع را پیگیری کنم تا به حق قانونی خود برسم.
علی کیانی (3 روز پیش)
پاسخ 37 بازدید