0
سلام
با توجه به رأی شماره ۳۳۲۸ مورخ ۲۹/۱۱/۱۳۹۸ دیوان عدالت اداری که اعلام کرده ملاک محاسبه و پرداخت حق سنوات، «مطلق حقوق و مزد کارگر» است و نه صرفاً حقوق مبنا و فوقالعاده جذب، و همچنین با استناد به مواد ۳۴ و ۳۵ قانون کار که مطلق حقوق را شامل همه عناوین میدانند، لطفاً بفرمایید:
آیا در محاسبه سنوات باید آیتمهایی مانند حق تأهل، عائلهمندی، خواربار، حق اولاد، حق مسکن، هزینه ایابوذهاب، هزینه ناهاری و سایر پرداختهای ماهانه نیز لحاظ شوند؟
با تشکر.
مهدی محب (1 هفته پیش)
پاسخ
13 بازدید