وضعیت قانونی به‌کارگیری بازنشستگان تأمین اجتماعی در قالب قرارداد مشاوره‌ای چگونه است؟

با سلام و تشکر از پاسخگویی و وقتی که اختصاص می‌دهید.
سؤال این است که آیا استفاده از بازنشستگان تأمین اجتماعی از نظر قانونی مجاز است؟ به‌طور مشخص، آیا امکان همکاری در قالب قرارداد مشاوره‌ای وجود دارد به‌نحوی که برای مستمری‌بگیر و کارفرما مشکلی ایجاد نشود؟ همچنین حداکثر میزان ساعات کاری مجاز در این نوع قراردادها چقدر است؟ و آیا در نرم افزار حقوق و دستمزد کارمزد «کارتابان» امکان ثبت این نوع قراردادها وجود دارد یا خیر؟
پیشاپیش از پاسخگویی شما سپاسگزارم.