آیا رای قطعی کمیته سختی کار با شکایت کارفرما متوقف می‌شود؟

0

سلام
بنده درخواست سختی کار داده‌ام و پرونده‌ام سه بار در کمیته بدوی و تجدیدنظر رأی مثبت گرفته است (رأی مورخ ۱۴۰۴/۸/۲۸) و اصلاح عنوان شغلی نیز در تاریخ ۱۴۰۴/۱۰/۹ انجام شده است.

در حال حاضر پرونده به تأمین اجتماعی ارسال شده، مراحل اداری انجام شده و درخواست بازنشستگی ثبت شده است و منتظر پرداخت ۴ درصد حق بیمه می‌باشم.

با این حال، گفته می‌شود کارفرما قبلاً به دیوان عدالت اداری شکایت کرده است، اما تاکنون هیچ پیام یا ابلاغی در این خصوص دریافت نکرده‌ام. از تأمین اجتماعی نیز پیگیری کرده‌ام و اعلام کرده‌اند که موردی ثبت نشده است.

آیا در این شرایط کارفرما می‌تواند مانع ادامه روند بازنشستگی شود؟
ضمناً قرار است در تاریخ ۲۶ اسفند ترک کار ثبت شود.

با تشکر.

علی میرزایی (5 ماه پیش)
1 پاسخ 70 بازدید
0

سلام

رای کمیته سخت و زیان آور بعد از قطعی، لازم الاجرا است.

حتی اگر کارفرما در دیوان طرح شکایت کرده باشد، مانع اجرای رای قطعی نیست.

بنابراین بدون توجه به شکایت کارفرما، اقدامات لازم را انجام می‌دهد.

بعدا ممکن است دیوان رای کمیته را نقض یا تایید کند، بعد از صدور رای دیوان نیز، اگر متناقض با رای قبلی بوده باشد آن رای اعمال می‌شود.

کارشناس روابط کار (5 ماه پیش)
پاسخ
در انتظار پاسخ کارشناس