3
سلام،
کارفرمایی قصد دارد سنوات حدود 10 سال کار کارگری که هنوز مشغول به کار است را در اردیبهشت ماه 98 تا پایان سال قبل و بر اساس حقوق سال گذشته تسویه کند. آیا این اقدام صحیح است؟ با توجه به اینکه دو ماه از سال جدید گذشته و کارگر همچنان در همان کارگاه مشغول به کار است، آیا سنوات باید بر اساس حقوق سال 98 محاسبه شود؟
امیر محمد حیدری (1 روز پیش)
پاسخ
20 بازدید