آیا برای دوران اشتغال پس از بازنشستگی در قانون کار، حق سنوات تعلق می‌گیرد؟

1

سلام،

فردی به مدت ۳۰ سال طبق قانون استخدامی خاص نیروهای مسلح خدمت کرده و پس از بازنشستگی، به مدت ۵ سال در یک شرکت مشمول قانون کار مشغول به کار شده است. آیا برای این ۵ سال حق سنوات به او تعلق می‌گیرد؟

امین نیکو (4 سال پیش)
1 پاسخ 13 بازدید
1

سلام،
چنانچه فردی در دوران خدمت خود تحت قوانین خاص نیروهای مسلح بوده و پس از بازنشستگی در یک کارگاه یا شرکتی که تابع قانون کار است، به کار ادامه دهد، برای مدت اشتغال در این شرکت مشمول مقررات قانون کار خواهد بود و تمامی مزایای قانونی از جمله حق سنوات به وی تعلق می‌گیرد، به غیر از حق اولاد.

مریم مهدوی (4 سال پیش)
جواب این سوال را میدانید؟ پاسخ دهید