آیا محاسبه عیدی و پاداش متفاوت است و مالیات آن‌ها چگونه محاسبه می‌شود؟

سلام

عیدی و پاداش سالانه معادل دو ماه آخرین حقوق است که باید در پایان هر سال و اگر قرارداد کار کمتر از یکسال است در پایان قرارداد کار پرداخت می شود. سقف عیدی و پاداش نیز معادل 90 روز حداقل مزد قانون کار است.

سنوات صرفا در زمان اتمام قرارداد کار و به ازای هر سال سابقه کار معادل یک ماه آخرین حقوق است.

سنوات کلا از مالیات معاف است و عیدی و پاداش سالانه معادل یک دوازدهم سقف معافیت مالیاتی سالانه از مالیات معاف است.