سلام وقت بخیر،
سوالی داشتم. کارگری در حین کار به جنس تولیدی کارخانه آسیب وارد کرده و این موضوع را به کارفرما نگفته است. (او نماینده فروش شرکت است و هنگام معرفی تلویزیون تولیدی به مشتری، به تلویزیون آسیب زده). نحوه جبران این خسارت چگونه است؟ کمیته انضباطی تصمیم به کسر از حقوق او به مدت یک سال گرفته است. آیا این تصمیم وجاهت قانونی دارد؟