کارگری که وسط ماه و سال ترک کار کرده باشد مشمول عیدی و سنوات و حقوق نصف ماه می شود؟

0

سلام

چهارده سال در شرکتی مشغول به کار بودم. به دلیل مشکلات خانوادگی از پانزدهم ماه گذشته بدون اطلاع شرکت محل کار را ترک کردم. حالا شرکت می‌خواهد با من تسویه حساب کند. آیا من می‌توانم حقوق ماه گذشته، عیدی و سنوات این چهارده سال را از شرکت دریافت کنم؟

یزدان صذقی (3 هفته پیش)
1 پاسخ 164 بازدید
0

سلام

پرسش مشابهی پیش‌تر مطرح شده و پاسخ سوال شما در آن به‌طور کامل ارائه گردیده است. لطفاً از طریق لینک زیر پاسخ مربوطه را مطالعه فرمایید:

نحوه محاسبه عیدی و سنوات در قراردادهای پاره وقت ساعتی

کارشناس روابط کار 2 (1 هفته پیش)
پاسخ
پاسخ، دیدگاه یا تجربه خود را درباره این پرسش ثبت کنید تا دیگران نیز از آن بهره‌مند شوند