آیا نداشتن قرارداد کتبی مانع مطالبه حقوق و دریافت بیمه بیکاری می‌شود؟

0

سلام

مدت 4 سال است که منشی یک دکتر هستم و تاکنون هیچ قرارداد کار مکتوبی با من امضا نکرده است. ولی لیست بیمه ام را مرتب تا اکنون ارسال کرده. اما حدود سه ماه است که هیچگونه حقوقی به من پرداخت نکرده و گفته برو دو هفته دیگه بیا تسویه حساب کن. با توجه به اینکه هیچ قراردادی با ایشان ندارم آیا میتواند حق و حقوقم را ندهد و مرا اخراج کند؟ اگر نامه اخراج به من ندهد آیا میتوانم بیمه بیکاری بگیرم؟

الهه مقدمی (1 هفته پیش)
1 پاسخ 40 بازدید
0

سلام

نامه عدم نیاز مدرکی است که بیکاری غیر ارادی کارگر را اثبات می کند. در صورتی که کارفرما نامه عدم نیاز ارائه نکند این اقدام کارفرما نمی تواند مانع بهره مندی کارگر بیکار شده از حقوق خود شود. در صورتی که نامه عدم نیاز ارائه نشود و کمیته بیمه بیکاری (متشکل از اداره کار و تامین اجتماعی) در خصوص ارادی و یا غیرارادی بودن بیکاری مشکوک باشد می تواند از محل کار بازرسی به عمل آورد و نوع بیکاری را گزارش کند. گزارش بازرسی مشترک جایگزین نامه عدم نیاز می شود.

جهت کسب اطلاعات بیشتر در این زمینه مقاله زیر را مطالعه کنید:

راهنمای جامع بیمه بیکاری بدون نامه عدم نیاز

در رابطه با شکایت و قرارداد کار پرسش مشابهی پیش‌تر مطرح شده و پاسخ سوال شما در آن به‌طور کامل ارائه گردیده است. لطفاً از طریق لینک زیر پاسخ مربوطه را مطالعه فرمایید:

چه راهکارهایی برای مطالبه و پیگیری حقوق معوقه و بیمه کارگران وجود دارد؟

کارشناس روابط کار (6 روز پیش)
پاسخ
پاسخ، دیدگاه یا تجربه خود را درباره این پرسش ثبت کنید تا دیگران نیز از آن بهره‌مند شوند