صرف واریز وجه به حساب بانکی، بهتنهایی موجب قطع بیمه بیکاری نمیشود. قطع یا عدم برقراری مقرری بیمه بیکاری زمانی مطرح است که فرد در دوره دریافت یا درخواست بیمه بیکاری، اشتغال داشته و از محل آن اشتغال درآمد کسب کرده باشد.
چنانچه مبالغی پس از درخواست بیمه بیکاری به حساب فرد واریز شده باشد، باید منشأ این مبالغ بررسی شود. اگر مبالغ مذکور بابت حقوق و مزایای ناشی از اشتغال پس از درخواست بیمه بیکاری باشد و اشتغال فرد نیز کتمان شده باشد، در صورت کشف موضوع، میتواند موجب قطع مقرری و عدم برقراری یا ادامه پرداخت بیمه بیکاری شود.
با این حال، صرف مشاهده واریزی به حساب بانکی، لزوماً به معنای اشتغال فرد نیست. ممکن است کارفرما پس از پایان قرارداد کار، بابت مطالبات یا بدهیهای قبلی خود، در چند مرحله مبالغی را به حساب فرد واریز کند. بنابراین، نمیتوان صرفاً بر اساس وجود واریزی، بهصورت مطلق درباره استحقاق یا عدم استحقاق فرد برای دریافت بیمه بیکاری اظهارنظر کرد و منشأ و علت واریز وجه باید مشخص شود.
در خصوص دسترسی سازمان تأمین اجتماعی به حسابهای بانکی نیز، به نظر میرسد موضوع اصلی برای سازمان، احراز اشتغال یا عدم اشتغال فرد در دوران دریافت مقرری بیمه بیکاری باشد، نه صرفاً رصد گردش حساب بانکی. بنابراین، در هر مورد باید میان «واریز وجه به حساب» و «اشتغال و کسب درآمد در دوران بیمه بیکاری» تفکیک قائل شد.
