سلام
من پس از حدود ۱۱ ماه و ۲۰ روز کار در یک شرکت خصوصی، در ابتدای ماه دوازدهم از طریق یک پیامرسان خارجی به کارفرما اعلام کردم که از روز بعد دیگر سر کار حاضر نمیشوم و حقوق چند روزی را که در ماه جدید کار کردهام نیز نمیخواهم.
آیا با وجود این پیام، میتوانم بعداً حقوق همان چند روز را از طریق اداره کار مطالبه کنم؟
همچنین کارفرما در فروردین از ما امضا گرفت که تمام مطالباتمان تا ۲۹ اسفند ۱۴۰۴ تسویه شده است؛ درحالیکه حق سنوات را پرداخت نکرده و هیچ فیش واریزی یا مدرکی برای اثبات پرداخت ندارد. آیا میتوانم ثابت کنم که این امضا با اجبار و اکراه گرفته شده و تسویهحساب واقعی انجام نشده است؟
در نهایت، با توجه به اینکه حدود ۱۰ روز کمتر از یک سال سابقه کار دارم، آیا حق سنوات به من تعلق میگیرد؟ در صورت تعلق، میتوانم سنوات کل دوره اشتغال را مطالبه کنم یا فقط سنوات فروردین تا پایان تیر؟