آیا به کارگرانی که 2 ماه کار کرده‌اند، عیدی و سنوات تعلق می‌گیرد؟

0

سلام،
آیا به کارگری که دو ماه (بهمن و اسفند) در شرکت یا کارخانه‌ای کار کرده باشد، عیدی و سنوات تعلق می‌گیرد؟

محمد رحیمی (11 ماه پیش)
5 پاسخ 1048 بازدید
3

سلام،

بله، به ازای هر ماه کار، مبلغی معادل 5 روز از آخرین حقوق به عنوان عیدی و پاداش تعلق می‌گیرد.

مریم مهدوی (11 ماه پیش)
پاسخ
0

آیا به کارگرانی که در طول سال فقط دو ماه سابقه کار دارند، عیدی تعلق می‌گیرد؟

سجادامیری (7 ماه پیش)
پاسخ
4

بله. به تمام کارگران به نسبت کارکرد عیدی و پاداش و سنوات (مزایای پایانکار) تعلق می گیرد.

کارشناس کارتابان (مهدوی) (7 ماه پیش)
پاسخ
0

من تقریبا ۷۵ رو زشرکت کار کردم بعدش اخراج کردن میگن عیدی سنوات تعلق نمیگیره

مرتضی باجلان (3 هفته پیش)
پاسخ
0

در متن 24 قانون کار مصوب 1369 سنوات به کارگرانی تعلق می گرفت که یک سال یا بیشتر سابقه داشته باشند.

در تبصره 4 الحاقی به ماده 7 قانون کار طی ماده 40 قانون رفع موانع تولید رقابت پذیر و ارتقای نظام مالی کشور مصوب 1394 اینکه کارگران با سابقه کمتر از یک سال سابقه کار نیز مشمول سنوات شوند اضافه شد.

تبصره ۴ـ کارفرمایان موظفند به کارگران با قرارداد موقت به نسبت مدت کارکرد، مزایای قانونی پایان کار را به مأخذ هر سال یک ماه آخرین مزد پرداخت نمایند.

کارشناس روابط کار 1 (2 هفته پیش)
پاسخ، دیدگاه یا تجربه خود را درباره این پرسش ثبت کنید تا دیگران نیز از آن بهره‌مند شوند