• منو
بلاگ کارتابان
  • جستجو برای
  • محصولات
    • نرم افزار حقوق و دستمزد
    • فیش حقوقی
    • ساخت قرارداد کار
    • تسویه حساب کارکنان
    • محاسبه آنلاین مزایای کارکنان
    • مشاوره تلفنی
    • پرسش و پاسخ آنلاین اداره کار
    • دوره های آموزشی قانون کار
  • دسته بندی
    • حقوق و دستمزد
    • شکایت اداره کار
    • بیمه بیکاری
    • شرایط کار
    • طرح طبقه بندی مشاغل
    • قرارداد کار
    • مرخصی و تعطیلات قانون کار و کارگران
    • حفاظت فنی و بهداشت کار
    • بیمه های کارگری و تامین اجتماعی
    • بازنشستگی
    • قوانین و مقررات کار
    • اخبار کارفرمایان
    • اخبار کارگران
    • سایر موضوعات
  • پنل
خانه/حفاظت فنی و بهداشت کار

حفاظت فنی و بهداشت کار

  • حوادث ناشی از کار؛ از گزارش تا دیه و غرامت دستمزد
    دی ۲۴, ۱۴۰۴

    حادثه ناشی از کار؛ از گزارش تا دیه و غرامت دستمزد

  • درخواست بازنشستگی سخت و زیان‌‌آور بعد از بازنشستگی عادی
    دی ۲۴, ۱۴۰۴

    درخواست و پیگیری سختی کار بعد از بازنشستگی عادی

  • رأی شماره ۲۲۵ دیوان عدالت اداری درباره سخت و زیان‌آور بعد از بازنشستگی عادی
    دی ۲۸, ۱۴۰۴

    رای شماره ۲۲۵ دیوان عدالت اداری درباره سخت و زیان‌آور بعد از بازنشستگی عادی

  • فرم شماره 1، 2 و 4 بررسی و تطبیق مشاغل در کارهای سخت و زیان آور
    آبان ۳۰, ۱۴۰۳

    فرم شماره ۱، ۲ و ۴ بررسی و تطبیق مشاغل در کارهای سخت و زیان آور

  • آیا کارگری ساده جز مشاغل سخت است؟
    دی ۲۴, ۱۴۰۴

    آیا کارگری ساده جز مشاغل سخت است؟

  • راهنمای تكمیل فرم بازرسی بهداشت حرفه ای
    دی ۲۴, ۱۴۰۴

    راهنمای تكمیل فرم بازرسی بهداشت حرفه‌ای

  • مجموعه فرم ها و دستورالعمل های خانه های بهداشت کارگری در کارخانجات
    دی ۲۴, ۱۴۰۴

    مجموعه فرم‌ها و دستورالعمل‌های خانه‌های بهداشت کارگری در کارخانجات

  • فرم های ویژه معاینات سلامت شغلی و طب کار بهداشت حرفه ای
    دی ۲۴, ۱۴۰۴

    فرم‌های ویژه معاینات سلامت شغلی و طب کار بهداشت حرفه‌ای

  • فرم های ویژه طرح کاهش و کنترل بیماری سیلیکوزیس
    دی ۲۴, ۱۴۰۴

    فرم‌های ویژه طرح کاهش و کنترل بیماری سیلیکوزیس

  • پرداخت هزینه های پزشکی آزمایش بدو استخدام
    دی ۲۵, ۱۴۰۴

    هزینه طب کار با کیست؟

بارگذاری بیشتر
خدمات و محصولات
  • نرم افزار حقوق و دستمزد
  • قرارداد کاری آنلاین(رایگان و حرفه ای)
  • فیش حقوقی قانون کار آنلاین
  • فرم تسویه حساب آنلاین
  • مشاوره تلفنی
  • محاسبه آنلاین حقوق و مزایای قانون کار
کاربردی و منابع
  • جدول حقوق و دستمزد امسال
  • نمونه و فرم قرارداد کار
  • پرسش و پاسخ
  • قوانین و مقررات کار
  • دوره های آموزشی رایگان
با کارتابان
  • تماس با ما
  • درباره ما
شبکه‌های اجتماعی
  • اینستاگرام
  • تلگرام
  • واتس آپ
  • ایتا
RSS آخرین پرسش و پاسخ ها
  • آیا کارفرما می‌تواند اضافه‌کاری را به دلیل مرخصی کاهش دهد؟
  • پس از تایید سختی کار توسط کمیته، چه مراحلی برای ثبت در سوابق بیمه باید طی شود؟
  • اگر بیمه بر اساس دستمزد مقطوع باشد، می توان حقوق را طبق حداقل قانون کار پرداخت کرد؟
  • آیا امکان تغییر یا ابطال رأی کمیته بدوی مشاغل سخت و زیان‌آور توسط کارفرما وجود دارد؟
  • آیا انصراف از اعتراض نسبت به رأی نهایی موجب ابطال پرونده می‌شود یا پرداخت مبلغ تعیین‌شده انجام خواهد شد؟
  • چه اقداماتی در صورت جایگزینی نیروی بکاپی در مرخصی زایمان می‌توان انجام داد؟
  • چگونه می‌توان اخراج نگهبان به دلیل سرقت را قانونی بررسی کرد؟
  • میزان حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی با مزایا در سال ۱۴۰۵ چگونه خواهد بود؟
  • تعیین حقوق و شرایط بازنشستگی با سابقه مشاغل سخت چگونه است؟
  • اعتبار رأی مشاغل سخت و امکان بازنشستگی پس از دو سال چگونه است؟
آخرین دیدگاه‌ها
  • کارشناس کارتابان 4 در جدول حقوق از کار افتادگی تامین اجتماعی ۱۴۰۴
  • کارشناس کارتابان 4 در دریافت سختی کار چقدر طول میکشد؟
  • کارشناس کارتابان 4 در ساعت کار قانونی شرکتهای خصوصی چقدر است؟
  • کارشناس کارتابان 4 در رای جدید دیوان به نفع کارگران/ گرفتن بیمه بیکاری بدون دریافت نامه عدم نیاز از طرف کارفرما
  • کارشناس کارتابان 4 در ثبت نام سامانه جامع روابط کار و احراز هویت اداره کار
  • کارشناس کارتابان 4 در حقوق و دستمزد و مزایای نگهبان ۱۲ ۲۴ ساعت (نگهبان ۱۲-۲۴) چقدر می‌شود؟
  • کارشناس 3 کارتابان در ۳ مثال برای آموزش آنلاین محاسبه حقوق بازنشستگی تامین اجتماعی
  • کارشناس 3 کارتابان در ورود به سامانه اداره کار با کد رهگیری
  • کارشناس کارتابان 4 در حق اولاد زن و شوهر شاغل به چه کسی پرداخت می شود؟
  • کارشناس کارتابان 4 در ترک کار کارگران و بررسی شرایط و مقررات مربوط به آن
بستن
بستن