دو هفته مرخصی تشویقی پدران شاغل که صاحب فرزند می‌شوند

دو هفته مرخصی تشویقی پدران شاغل

برادر ارجمند جناب آقای فردوسی

معاون محترم توسعه مدیریت و منابع سازمان امور مالیاتی کشور

خدمات آنلاین کارتابان
فیش حقوقی
قرارداد کار
نرم افزار حقوق و دستمزد

موضوع: مرخصی تشویقی مردان شاغل که صاحب فرزند می‌شوند

باسلام و احترام،

بازگشت به نامه شماره ۲۴۰/۱۵۱۱۶ /ص مورخ ۱۴۰۳/۰۷/۳۰ در خصوص مرخصی تشویقی پدران شاغل که صاحب فرزند می‌شوند، اعلام می‌دارد:

مفاد بند (الف) ماده (۱۰۳) قانون برنامه پنج ساله ششم اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران، صرفا در طول سال‌های اجرای این قانون حاکم بوده و با انقضای مهلت اجرای قانون مذکور و عدم تنفیذ حكم بند قانونی مزبور در قانون برنامه پنج ساله هفتم پیشرفت جمهوری اسلامی ایران، استناد به بند فوق‌الذکر برای اعطای مرخصی تشویقی مردان شاغل فاقد موضوعیت بوده و مجوز قانونی ندارد.

در حال حاضر حکم تبصره (۲) ماده واحده قانون اصلاح قوانین تنظیم جمعیت و خانواده مصوب ۱۳۹۲/۰۳/۲۰ مجلس شورای اسلامی مبنی بر اینکه «به دولت اجازه داده می‌شود مرخصی زایمان مادران را به نه ماه افزایش دهد و همسر آنان نیز از دو هفته مرخصی اجباری تشویقی برخوردار شوند» قابلیت اجرا دارد.

شهلا اسمعیل پور – سرپرست امور نظام های پرداخت و جبران خدمت

دو هفته مرخصی تشویقی به پدران شاغلی که صاحب فرزند می‌شوند

دو هفته مرخصی تشویقی پدران شاغل
دو هفته مرخصی تشویقی پدران شاغل

💎 صدور قرارداد کار، فیش حقوقی و تسویه حساب کارکنان برای کارفرمایان آسان شد!

ویژگی‌های نرم‌افزار کارمزد


مطابق با قانون کار: از مطابقت اسناد خود با آخرین مقررات کار مطمئن باشید.
محاسبات خودکار: حقوق و مزایا را به صورت دقیق و بدون خطا محاسبه کنید.
رابط کاربری ساده: حتی اگر با کامپیوتر آشنایی زیادی ندارید، به راحتی می‌توانید از کارمزد استفاده کنید.
ساده و سریع: با چند کلیک ساده، تمام اسناد را دریافت کنید.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *