نحوه پرداخت حق بیمه واریز نشده کارگران در گذشته
وفق ماده ۱۴۸ قانون کار و ماده ۳۶ قانون تامین اجتماعی، کارفرما مکلف است حق بیمه ایام اشتغال کارگران خود را نزد سازمان تامین اجتماعی واریز نماید. با توجه به متن این دو ماده قانونی، این وظیفه و تکلیف قانونی کارفرما است که کارگران را بیمه نموده و حق بیمه آن را به نسبت سهم کارگر و کارفرما واریز نماید نه کارگر.
حال اگر کارگری مدتی در کارگاهی مشغول به کار بوده است که حق بیمه واریز نشده است کارگر میتواند نسبت به پرداخت حق بیمه ایام اشتغال از جانب کارفرما اقدام نماید. اقدامات قانونی برای واریز حق بیمههای پرداخت نشده توسط کارفرما در مقررات مربوط به قانون تامین اجتماعی و قانون کار پیش بینی شده است.
از راهکارهایی که برای واریز کردن حق بیمه واریز نشده کارگر وجود دارد عموما دو راه حل سریع تر به نتیجه میرسد. که در ادامه به بررسی کامل این موضوع پرداختهایم.
ماده ۳۶ ـ كارفرما مسئول پرداخت حق بیمه سهم خود و بیمه شده به سازمان میباشد و مكلف است در موقع پرداخت مزد یا حقوق و مزایا سهم بیمه شده را كسر نموده و سهم خود را بر آن افزوده به سازمان تأدیه نماید. در صورتیكه كارفرما از كسر حق بیمه سهم بیمه شده خودداری كند شخصا مسئول پرداخت آن خواهد بود تأخیر كارفرما در پرداخت حق بیمه یا عدم پرداخت آن رافع مسئولیت و تعهدات سازمان در مقابل بیمه شده نخواهد بود.
قانون تامین اجتماعی
ماده ۱۴۸- کارفرمایان کارگاههای مشمول این قانون مکلفند براساس قانون تامین اجتماعی نسبت به بیمه نمودن کارگران واحد خود اقدام نمایند.
قانون کار
حق بیمه واریز نشده کارگران از طریق سازمان تامین اجتماعی
اولین راه حل پیگیری حق بیمه واریز نشده کارگران از طریق سازمان تامین اجتماعی است. در تامین اجتماعی فرم های ادعای سابقه به صورت اینترنتی در پنل کاربری هر کارگر بیمه شده وجود دارد از طریق این فرم بیمه شده عنوان میکند که به عنوان مثال در مهرماه سال ۸۵ در کارگاه X مشغول کار بوده ولی حق بیمه دوران اشتغال وی واریز نشده است.
بیمه تامین اجتماعی مدارک و ادله کارگر بیمه شده را درخواست میکند. این مدارک میتواند شامل قرارداد کار، اسناد واریز حقوق و دستمزد و مزایا و امثال آن باشد.
اگر مدارک مورد تایید سازمان اجتماعی قرار گرفت بطور مستقیم حق بیمه واریز نشده کارگران را در سابقه بیمه شده لحاظ میکند.
تامین اجتماعی حق بیمه واریز نشده کارگر را از کارفرما دریافت میکند. لازم به ذکر در این حالت سهم بیمه کارگر و کارفرما و جریمه آن از کارفرما دریافت میشود. در بیشتر مواقع چنین مدارکی یا در دسترس نیستند یا مدارک مورد تایید تامین اجتماعی قرار نمیگیرد.
اقدام برای حق بیمه واریز نشده کارگران از طریق اداره کار
راه حل دوم که سریع تر و راحت تر به نتیجه میرسد این است که کارگر از طریق اداره کار علیه کارفرمای خود با خواسته واریز حق بیمه واریز نشده ایام اشتغال طرح شکایت کند.
در مراجع حل اختلاف اداره کار جلسات رسیدگی برای ادعای کارگر در مورد حق بیمه تشکیل میشود.در حال حاضر همه مراحل شکایت کارگر از کارفرما از طریق اینترنتی و از طریق سامانه جامع روابط کار انجام میگیرد.
در شکایت از کارفرما ضمن تقدیم دادخواست، کارگر باید مدارک و ادله خود در دوران اشتغال را ارایه نماید. امتیازی که در روش اداره کار نسبت به تامین اجتماعی وجود دارد این است که در یک مرحله پرونده به تحقیق و بارزسی ارجاع داده میشود. ممکن است کارگر مدارک کافی نداشته باشد پس این تحقیق و بازرسی میتواند به کارگر در اثبات اشتغال خود به اداره کار کمک کند.
در نهایت اداره کار در اجرای ماده ۱۴۸ قانون کار رای صادر می کند. با توجه به توضیحات داده شده خود کارگر راسا نمیتواند بدون تشریفات قانونی حق بیمه معوقه و پرداخت نشده را واریز نماید.
پیگیری حق بیمه واریز نشده کارگران در صورت تعطیلی کارگاه یا فوت کارفرما
حق بیمه در دوران اشتغال از حقوق مکتسبه کارگر است و اگر کارگر بتواند این اشتغال را اثبات کند فوت یا از بین رفتن کارفرما به هر عنوان مانع از دریافت حق بیمه کارگر نخواهد بود.
اگر کارگر بتواند در اداره کار یا بیمه اشتغال خود را ثابت کند و تامین اجتماعی اقدام به حساب کردن حق بیمه واریز نشده کارگران نماید در صورت فوت کارفرما میتواند از وراث کارفرما حق بیمه کارگر را دریافت کند.
بنابراین اثبات اشتغال از طرف کارگر کافی است و دریافت حق بیمه واریز نشده کارگر و جریمه آن وظیفه تامین اجتماعی است.
مبنای محاسبه حق بیمه معوق و جریمه کارفرما چگونه است؟
چنانچه کارفرما حق بیمه کارگران را به موقع پرداخت نکند و در اداره کار برای واریز بیمه معوق کارگر طبق ماده ۱۴۸ قانون کار رای صادر شود، دو هزینه و جریمه به کارفرما تحمیل میشود:
- در حالت عادی، کارفرما باید ۷ درصد حق بیمه سهم کارگر را نیز پرداخت کند.
- به ازای هر ماه تاخیر، حداقل دو برابر آخرین حقوق کارگر به صورت روزانه محاسبه شده و به عنوان حق بیمه و جریمه از کارفرما دریافت میشود.
آیا شکایت برای عدم واریز بیمه برای کارگر منفعت مالی دارد؟
نتیجه شکایت از کارفرما برای حق بیمه واریز نشده کارگران این است که بیمه به صندوق تامین اجتماعی واریز شده و به عنوان سابقه بازنشستگی کارگر لحاظ میشود. به طور مستقیم مبلغی به کارگر پرداخت نمیشود.
سوالات متداول در مورد حق بیمه واریز نشده کارگران در گذشته
آیا میتوان حق بیمه گذشته را واریز کرد؟
بله، طبق توضیحاتی که در متن مقاله به آن پرداخته شده است میتوان اقدام به واریز حق بیمه ایام گذشته کرد.
از چه روشهایی میتوان حق بیمه واریز نشده کارگران را تکمیل کرد؟
راه حلهای قانونی تکمیل و یا پرداخت حق بیمه گذشته از طریق تامین اجتماعی و اداره کار قابل پیگیری است.
در صورت عدم واریز بیمه از جانب کارفرما، آیا کارفرما مشمول جریمه نیز میشود؟
عدم واریز به موقع بیمه کارگر در زمان کار برای کارفرما هم جریمه دارد و هم باید حق بیمه سهم کارگر را نیز پرداخت کند.
اگر کارفرما فوت کرده باشد باز هم میتوان بیمه پرداخت نشده را تکمیل کرد؟
فوت کارفرما مانع از پیگیری حق بیمه دوران اشتغال کارگر نیست و به روشهایی که در بالا توضیح داده شده است میتوان اقدام به تکمیل کرد.
آیا کارفرما میتواند کل حق بیمه را از کارگر مطالبه کند؟
۷ درصد حق بیمه بر عهده کارگر و ۲۳ درصد آن برعهده کارفرما است. درخواست کارفرما برای کسر حق بیمه بیشتر از ۳۰ درصد غیر قانونی است.
بیشتر بخوانید: عدم پرداخت حق بیمه توسط کارفرما طبق ماده ۱۴۸ قانون کار
سلام
بنده مدت ۶۰ ماه طی دومرحله سال ۷۹ الی ۸۶ در نانوایی به عنوان شاطر کار کردم وبیمه اصلا واریز نکرده بنده شکایت کردم ادره کار .اداره کار هم کارشناس دادگستری فرستادن برای باز راسی .کارشناس دادگستری تایید کرد که بنده در نانوایی کار کرده ام .وکارفرما هم قبول کرده. واداره کار هم تایید کرد که بنده در نانوایی کار کرده ام .مدارک را آوردم تامین اجتماعی صومعهسرا
بدون اینکه جلسه بفرسته رد کرده. به نظر شما من چه کار کنم؟
سلام چنانچه کار فرما بیمه را چند ماه یک بار پرداخته باشد یا در اثر بازرسی بیمه رد شده باشد و مربوط به دهه ۸۰ باشد قابل پیگیری است؟
بله قابل پیگیری است ولی نیاز به اثبات اشتغال ادعایی دارد.
پرسش مشابهی پیشتر مطرح شده و پاسخ سوال شما در آن بهطور کامل ارائه گردیده است. لطفاً از طریق لینک زیر پاسخ مربوطه را مطالعه فرمایید:
عدم واریز بیمه از جانب کارفرما چگونه باید پیگیری شود؟
با سلام
بنده کارفرمای شرکتی هستم و متاسفانه به دلیل شرایط نابسامانی و مشکاتی نتوانستم بیمه اسفند۱۴۰۳ و خرداد۱۴۰۴ نیروهای فنی خود را ارسال کنم و مابقی ماهها تا شهریور ۱۴۰۴ ارسال شده است الان چکار باید بکنم که بیمه این دو ماه را هم ارسال کنم با تشکر
باید لیست های معوق به تامین اجتماعی ارسال شود و پس از تایید توسط شعبه حق بیمه همراه با جرائم مربوطه اخذ می شود. در صورت عدم پذیریش لیست بیمه، کارگران می توانند فرم ادعای سابقه تکمیل کنند و در صورت عدم موافقت با آن کارگران می توانند در اداره کار علیه کارفرما برای واریز حق بیمه ایام مزبور شکایت کنند.
سلام و خسته نباشید
من ارسال ۸۵ درکارگاه کابینت سازی مشغول شدم کارفرما از برادر خود برای گرفتن بیمه استفاده گرد و ۵ نفر را بیمه کرد ۳ نفر از کارگاه خودمان بودن و ۲ نفر دیگر نمیدانم که بودن که پدر کارفرما چون آنجا بود بازنشست شد. سال ۹۵ و بنده را به مدت ۸ ماه بیمه نمودن بعد برادرش با کارفرما دعوایشان شد و بیمه ما را قطع کردن و تا سال ۱۴۰۳ که من انجا بودم دیگر بیمه نشدم. در ضمن حق واقعی کارگرها کمترا ز همه جا میداد و هرگز قرارداد نمینوشت ولی پولهایی که به حسابم واریزکرده موجود میباشد. فقط نمیدانم ازسال ۸۵ هنوز میشود پرینت حساب واریزی گرفت یاخیر. حالا من باید از کدام برادرها شکایت کنم .
و ایا اگر بتوانم حق بیمه ۱۸ساله خود را بگیرم دستمزدی که به من میداده راهم که کم بوده اداره ازشون برام میگیره. مرسی
اول اینکه ادله اثبات دعوی را نیز مطالعه کنید. چگونه میتواند ادعا و رابطه کارگری و کارفرمایی را در اداره کار اثبات کرد؟
اینکه از چه کسی باید شکایت کنید: اگر کارگاه کماکان فعال است از کارفرمای فعلی و بدون توجه به اینکه در گذشته کارفرما چه کسی بوده و کارگاه بین اشخاص نقل و انتقال داشته یا خیر. صورتحساب بانکی را نیز باید از بانک مربوطه بپرسید که می توانند صورتحساب سال های مورد نظرتان را ارائه کنند یا خیر.
در ثبت دادخواست هم می توانید حق بیمه و هم حقوق و مزایای معوقه و هم مابه التفاوت حقوق و مزایا را خواستار شوید. اگر قرارداد کار و فیش حقوقی وجود نداشته است می توانید ادعا کنید کل مبلغ پرداختی فقط حقوق بوده و مزایای بن، مسکن، حق اولاد، تاهل، سنوات، عیدی و پاداش و مانده مرخصی پرداخت نشده و پایه سنوات تجمیعی اعمال نشده و حقوق طبق قانون کار پرداخت نشده است. همه این موارد را علاوه بر بیمه در دادخواست درج کنید تا هرکدام که شامل شد مورد رسیدگی قرار گیرد.
سلام وقت بخیر
من یک کارگر مشغول بکار با قرارداد دائم شرکت مخابرات هستم و مخابرات حق بیمه اردیبهشتماه ۱۴۰۴من و همکارانم را هنوز پرداخت نکرده ولی حق بیمه خرداد۱۴۰۴ را واریز کرده جهت پرداخت بیمه اردیبهشت راهنمایمون کنید با تشکر
با توجه به نوع کارگاه، با پیگیری از امور مالی و اداری و همچنین تامین اجتماعی موضوع را پیگیری کنید که با این روش به احتمال زیاد قابل حل است. در صورتی که به این روش حل نشد می توانید در اداره کار طرح شکایت کنید.
سلام.منکارگر معدن هستم.پیمانکار بیمه مهر ماه ۱۴۰۳ رو ۲۵روز پرداخت کردن.آیا خودم میتونم پنج روز باقیمانده رو الان پرداخت کنم؟
خیر نمی توانید خودتان واریز کنید و برای واریز خلاهای بیمه باید از کارفرما در اداره کار طرح شکایت کنید.
سلام وقت بخیر من از سال ۸۰ تا ۸۶ در بیمارستان میلاد بودم ولی در بعضی از سالها ودر بعضی ماها برام ۱۸ یا ۲۷ وحتی ۲۸ روز بیمه رد کردن چطور میتونم بیمه ام را تکمیل کنم؟🙏
یا از طریق تکمیل فرم ادعای سابقه و اگر نشد از طریق شکایت در اداره کار… در متن مقاله توضیح داده شده است.
سلام روز بخیر
من چند سالی کارشناس فروش برای یک نمایندگی بیمه بودم و واریزی پورسانت برای فروش بیمه نامه داشتم. اما بیمه برام رد نشده. اگر شکایت کنم حق بیمه بر اساس اون سال جریمه میشن یا طبق سال جدید هستش؟
و اینکه بخوام شکایت کنم چه روندی باید انجام بدم
برخی از افرادی که برای شعبات بیمه ها مشتری معرفی می کنند و صرفا معرف هستند مشمول قانون کار تلقی نمی شوند. در صورتی که فرد به عنوان بازاریاب شعبه خاصی و تحت شمول قانون کار مشغول به کار بوده باشد می تواند از طریق شکایت در اداره کار مطالبات و حقوق خود را مطرح کند.
سلام ببخشید من دو سالی هست که در شغل برق خودرو یا باطری سازی در مغازه ای کار می کردم و الان که می خواهم بیام بیرون صاحب کارم حقوق کامل رو بهم نمی ده و بیمه هم نکرده بود بعد الان می خواهم شکایت کنم که پول بیمه این چند وقت که کار کردم رو بهم بده باید چیکار کنم؟
برای مطالبه حقوق و مزایا و حق بیمه باید در اداره کار طرح شکایت کنید. مبلغ مربوط به حق بیمه یه سازمان تامین اجتماعی واریز می شود و به خود کارگر پرداخت نمی شود.
باسلام
بنده به مدت ۱۸ سال بایه ارگان دولتی با قرارداد یکسال کارکردم باوعده ووعید استخدام و.بیمه برای بنده رد نمیکردن وبنده ازروی احتیاط مجبور شدم خودم ازمشاغل آزاد یا بیمه اختیاری حق بیمه خودم رو پرداخت کنم.الان باشکایت ازطریق اداره کار رای به نفع بنده صادر شده تکلیف این مبالغ پرداختی بنده چیه؟
پس از اینکه حق بیمه از جانب کارفرما واریز شد می توانید درخواست استرداد وجوه پرداختی را بنمایید.
سلام وقت بخیر من تو یه دوره ای دو سه ساله بیمه بیکاری میگرفتم و تو یه شرکتم قرارداد مشاوره ای داشتم و حق بیمه را ازم کم میکردن ولی به سازمان پرداخت نمیشد الان من درخواست دادم که حق بیمه کسر شده از منو بهم برگردونید اما زیر بار نمیرن آیا بعد از دو سال تاخیر میتونن این حق بیمه رو پرداخت کنن
حق بیمه به کارگر تعلق نمی گیرد بلکه جزو دیون تامین اجتماعی است. خدمات مشاوره هم دو حالت دارد که برخی مشمول قانون کار هستند و برخی خیر. اگر مشمول قانون کار نبوده باشید در کل بحث تامین اجتماعی منتفی است.
سلام
میخوام بدونم مبلغ بیمه و جریمه ای که کارفرما برای من در سالهای که پرداخت نکرده بعد از شکایت و اثبات شدن چگونه حساب میشه نحوه محاسبه چگونه است چون سال ۸۹ تا ۹۲ هستش
ممنونم
مبالغ مربوطه با مبلغ روز اجرای رای محاسبه می شود که علاوه بر حق بیمه اصلی جریمه نیز دریافت می شود. توجه شود که این مبالغ به حساب تامین اجتماعی واریز می شود و از این بابت مبلغی به کارگر پرداخت نمی شود.
سلام
من دوسالی هست بیمه پرداخت نشده بین دو تا شغل دارم آیا راهی هست که بتوان آن را پرداخت کرد و به سابقه بیمه اضافه کرد
باید از طریق شکایت در اداره کار اقدام شود.